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京都府下に3つの病院と特別養護老人ホーム・介護老人保健施設を複数持つ施設です。 急性期医療から慢性期医療、介護、訪問看護、回復期の乳幼児の保育まで、地域住民の方々が安心して生活ができるように、本当に必要な医療サービスをトータルに提供することを目指しています。 紹介動画はこちら https://youtu.be/TGXR_SvpSOU ※新卒採用向けです。
医療法人社団医聖会 八幡中央病院
京都府八幡市八幡五反田39-1
京阪石清水八幡宮駅からバス5分、バス停おさ田から徒歩1分 京阪樟葉駅からバス10分、バス停おさ田から徒歩1分
150床
約60名
最小年齢：22歳、最高年齢：72歳、平均年齢：40.5歳 60歳以上 7名
子育て中の看護師の割合は多いです。 法人全体では、育児休暇取得人数:20名/年、育休後の時短や夜勤免除利用者:8名/年、施設内保育所の利用者数:30.5名/月
約30名
180名ほど
＜チームナーシング＞ チームリーダーとなる看護師がおり、メンバーを取りまとめながら日々の看護業務を実施していきます。 ＜プライマリーナーシング＞ 一人の看護師が一人の患者を入院から退院まで一貫して担当する看護方式のことです。担当となる看護師を「プライマリーナース」と呼びます。 プライマリーナースは、担当する患者の状態に合わせた看護計画を立案し、自らケアを実践します。プライマリーナースが休みの日には、他の看護師が代わりに担当として、プライマリーナースが立てた看護計画に基づいたケアを実施します。
10:1
430件/年
2交代、月4回が目安
無し 紙カルテ
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
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面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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