介護付有料老人ホーム すずかけの木の看護師求人一覧

所在地:

静岡県焼津市

小川新町4-3-23

募集中求人件数1
2024.10.21 更新

ひとこと特徴

介護付有料老人ホーム すずかけの木の特徴
介護付有料老人ホームすずかけの木は、医療法人社団正心会が運営する介護施設です。正心会は「迅速」かつ「きめ細かな」医療・介護の提供をモットーとし、地域医療の発展に努めています。 すずかけの木では、入居者の皆様が安心して生きがいを伴う有意義な生活が送れるよう、常に入居者の立場になって、やさしい心配りを忘れず、お互いの心に通じ合うサービスを提供しています。 要介護になった場合も、利用者の状況に応じて特定施設サービス計画を作成し、「介護サービス等の一覧表」に基づきサービスを提供します。

介護付有料老人ホーム すずかけの木の求人情報は最新でない可能性があります。 キャリアパートナーから最新情報をご紹介させていただきますので、お気軽にお問合せください。

2024.10.21 更新
正准問わず

常勤(日勤のみ)

給与

想定月収24.0万円〜
2交替
残業少なめ
車通勤可
託児所あり
未経験歓迎
昇給あり

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介護付有料老人ホーム すずかけの木の情報

名称

医療法人社団正心会 介護付有料老人ホーム すずかけの木

所在地

静岡県焼津市

小川新町4-3-23

施設形態

有料老人ホーム

在籍看護師情報

看護師在籍数
9名
常勤非常勤
3名→2名7名
日勤時
3名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 ベテランが多い、若くて50代、あとは60代以上、70代2名

【ママ・パパナース】 なし

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 3フロア有り、計71名 1階21名、2階25名、3階25名

【介護職員人数】 30名

【平均介護度】 3程

【定員に対しての入所率】 ほぼ100%

【経管栄養/インスリン使用者数】 1名/3名

【夜勤回数目安】 夜勤なし

【オンコールについて】 無し

【入浴介助】 基本的にはなし、褥瘡処置などはあり

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

【看護介護分担】 基本的に介護士 褥瘡・浣腸・摘便は看護師

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常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:32.2万円〜

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焼津市

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西焼津

焼津

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:33.4〜38.8万円

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非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,500〜1,800円

詳しくはこちら
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焼津市

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焼津

西焼津

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:325.4万円〜

想定月収:21.7〜33.5万円

詳しくはこちら
焼津ケアセンター
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焼津市

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西焼津

藤枝

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:370.0〜550.0万円

想定月収:27.0〜35.1万円

配属先

介護老人保健施設

詳しくはこちら
特別養護老人ホーム 大井川睦園
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静岡県

焼津市

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:335.8〜450.0万円

想定月収:21.9〜29.2万円

詳しくはこちら
特別養護老人ホーム きらら藤枝
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西焼津

焼津

藤枝

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:23.6万円〜

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,580〜1,680円

詳しくはこちら
介護老人保健施設カリタス・メンテ
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静岡県

藤枝市

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藤枝

西焼津

六合

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:420.0〜550.0万円

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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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