鵜飼リハビリテーション病院の看護師求人一覧

所在地:

愛知県名古屋市

中村区

太閤通4-1

募集中求人件数1
2025.01.27 更新
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ひとこと特徴

鵜飼リハビリテーション病院の特徴
医療法人珪山会は、名古屋市中村区において一般病院・回復期リハビリテーション病院、デイケア・デイサービス・居宅介護支援事業所及び看護学校を運営する医療法人グループです。 鵜飼リハビリテーション病院は2000年に開院した回復期リハビリテーション病院であり、近隣の病院と連携を取り、脳卒中等の急性期の治療を終えられた患者様にリハビリテーションを提供しています。 開設時は回復期60床・療養60床の計120床の病院でしたが、2011年に現在の住所に移転した際、現在の回復期150床に転換しています。
2025.01.27 更新
正看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収410.9万円〜

想定月収:26.2万円〜

年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
寮or住宅手当あり
託児所あり
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

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鵜飼リハビリテーション病院の情報

名称

医療法人珪山会 鵜飼リハビリテーション病院

所在地

愛知県名古屋市

中村区

太閤通4-1

アクセス

地下鉄桜通線「太閤通駅」徒歩1分

施設形態

病院(回復期)

診療科目

リハビリテーション科

在籍看護師情報

日勤時
早遅併せて12名程
夜勤時
看護師3名もしくは、看護師2名+介護士1名体制

【看護師年齢層】 20-40代 若手スタッフが多数活躍しています

【ママ・パパナース】 在籍有り

病院特有の情報

【病床数】 150床

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 プライマリー制。他多職種とチーム制で担当します

【看護基準】 13:1

【病棟や患者層の特徴】 回復期リハビリテーション病棟150床 ※回復期リハビリテーション病棟入院料Ⅰ

【夜勤回数目安】 月4-5回

【病棟について】 [2023年度実績] 脳血管疾患:運動器疾患 8:2 平均在院日数:71.0日 ※入院患者様の約8割が在宅復帰されています。 ※10代から90代の幅広い年齢層の患者様が入院しています(平均年齢は73.7歳です)。

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常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:473.2万円〜

想定月収:32.1万円〜

配属先

病棟

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中村日赤

本陣

太閤通

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:410.9万円〜

想定月収:26.2万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら
偕行会城西病院
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名古屋市中村区

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黄金

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:21.9万円〜

配属先

透析室

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中村公園

中村日赤

岩塚

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:480.0万円〜

想定月収:33.0万円〜

配属先

病棟

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ささしまライブ

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非常勤(夜勤のみ)

正准問わず

給与

1回あたり:3.0万円〜

配属先

病棟

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栄生

東枇杷島

亀島

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定月収:27.0万円〜

配属先

病棟

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重工大須病院
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大須観音

山王

尾頭橋

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:450.5〜522.5万円

想定月収:32.4〜37.2万円

配属先

病棟 / 急性期病棟/回復期リハビリテーション病棟

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

看護師さんの転職でよくあるご質問