坂之上病院の看護師求人一覧

所在地:

募集中求人件数8
2025.04.21 更新
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ひとこと特徴

坂之上病院の特徴
当院は、昭和40年4月に精神科専門病院として開設し、鹿児島市南部地域に根差した精神科医療を行ってまいりましたより良い医療サービスを提供できるように、職員一人一人が思いやりの心を大切にし、患者様のご要望に即応できるよう努めております。 職員同士の仲も良く、アットホームで、長く働くことができる職場です。 今後もより一層精進し、地域社会に貢献できる医療法人を目指す所存です。
新着
2025.04.21 更新
正准問わず

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収332.4〜382.9万円

想定月収:23.5〜27.4万円

配属先

病棟 / 認知症病棟

3交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
昇給あり
新着
2025.04.21 更新
正准問わず

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収318.7〜541.5万円

想定月収:23.2〜39.0万円

配属先

病棟 / 療養病棟・精神療養・精神一般病棟のいずれか

3交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
昇給あり
新着
2025.04.21 更新
正准問わず

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収280.3〜313.2万円

想定月収:19.2〜21.4万円

配属先

病棟

3交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
昇給あり
新着
2025.04.21 更新
正准問わず

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収280.3〜511.0万円

想定月収:19.2〜35.0万円

配属先

外来

3交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
昇給あり
新着
2025.04.21 更新
正看護師

非常勤(夜勤のみ)

給与

1回あたり2.5〜2.6万円

配属先

病棟

3交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
昇給あり
新着
2025.04.21 更新
正准問わず

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,247〜1,300

配属先

外来

3交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
昇給あり
新着
2025.04.21 更新
正准問わず

非常勤(夜勤あり)

給与

時給1,115〜1,247

配属先

病棟

3交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
昇給あり
新着
2025.04.21 更新
正准問わず

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,115〜1,247

配属先

病棟

3交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
昇給あり

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坂之上病院の情報

名称

医療法人陽善会 坂之上病院

アクセス

JR坂之上駅より徒歩15分 光山入口バス停より徒歩5分

施設形態

病院(精神科)

診療科目

内科、精神科

在籍看護師情報

看護師在籍数
55名
日勤時
2F(療養病棟) 18床 4-5名(うち看護師1-2名) 3F(精神科病棟)60床  5-7名(うち看護師2名) 4F(精神一般病棟) 32床 看護師7名前後   5F(認知症治療病棟) 30床  5名(うち看護師2-3名)
夜勤時
精神科一般病棟 看護師2名 その他病棟 看護師1名+助手1名または看護師2名

【看護師年齢層】 平均40代後半

病院特有の情報

【病床数】 140床

【医師人数】 6.5名

【電子カルテ】 無し

【看護方式】 機能別看護

【看護基準】 10:1

【救急搬入件数】 なし

【病棟について】 ・2階病棟:療養病棟(18床) 長期にわたり療養を必要とする方が対象です。 ・3階病棟:精神科療養病棟(60床うち個室4床:開放病棟) 病室は4人部屋が14室、個室が4室 年齢層:20代前半-80代 20-30代は少なめです。 疾患:統合失調症、双極性障害が主。アルコール依存症(任意入院)の方が少しいます。 ・4階病棟:精神一般病棟(32床:閉鎖病棟) 男女混合病棟で32床 年齢層:50歳以上の方がメイン。10代後半-90代 疾患:統合失調症、双極性障害、アルコール依存症の方、パーキンソン病関連疾患など神経難病の疾患 身体介護が必要な患者さまも多いので、介護施設経験がある方も活躍ができます。 ・5階病棟:認知症治療病棟(30床)  認知症に伴う精神症状のために、自宅や施設等での生活が困難な方に対し治療を行う病棟です。 日勤帯の病棟毎のスタッフ人数(助手・介護含む) 2F(療養病棟) 18床 4-5名 看護師1-2名 3F(精神科病棟)60床  5-7名 看護師2名 4F(精神一般病棟) 32床 7名前後 全員看護師 ※一番忙しいです 5F(認知症治療病棟) 30床  5名 看護師2-3名

【1日の外来人数】 63.0名

施設に関する情報

患者様が地域で生活が行えるよう、賃貸住宅を契約できない患者様には、法人が借り上げ、患者様へ提供しています。 治療に関しては、児童・思春期対応も徐々に増えており、患者様のみでなく、その家族や世帯も支援する体制をとっています。 2交代→療養病棟・精神療養・精神一般 3交代→認知症治療病棟

staffVoice

スタッフの声

職員一人一人が自分の能力を発揮しながら働くことができる職場です。 育児休暇制度や有給休暇の取得促進などの行動計画を策定し、働きやすい環境づくりを行っております。 また、残業も少なくメリハリをつけて働くことができます。福利厚生、サポート体制が充実した当院で働きませんか?明るく元気に対応できる方、意欲のある方のご応募お待ちしております!

職場の雰囲気

【子育て支援】 ・子育て中の方には、学校行事等で使える特別有給が5日間申請できます ・お子様に合わせた勤務時間の調整、休み等配慮いたしますので、お気軽にご相談下さい ・企業主導型保育園があります。入職時に保育園を法人で探すことが可能です。職員なら出産前に探すことも可能です。

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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近くにある病院の求人紹介

仁愛会病院
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鹿児島県

鹿児島市

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坂之上

慈眼寺

谷山

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:241.3〜365.0万円

想定月収:15.6〜24.0万円

配属先

外来 / 外来と訪問診療(訪問診療はドクターとの同行で運転業務がございます。また、訪問は系列の施設・個人宅いずれもございます)

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:301.0〜356.4万円

想定月収:21.0〜24.6万円

配属先

病棟 / 障がい者病棟

詳しくはこちら
天辰病院
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鹿児島県

鹿児島市

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宇宿

笹貫

脇田

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:370.0〜447.5万円

想定月収:25.0〜30.0万円

配属先

病棟

詳しくはこちら
上山病院
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鹿児島県

鹿児島市

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脇田

宇宿

宇宿一丁目

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:352.3〜449.9万円

想定月収:23.9〜30.2万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,148〜1,375円

配属先

地域連携室

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うすき整形・外科・内科病院
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鹿児島県

鹿児島市

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宇宿一丁目

二軒茶屋

脇田

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:340.4〜413.5万円

想定月収:22.9〜27.7万円

配属先

病棟

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常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:402.7〜475.9万円

想定月収:28.1〜32.9万円

配属先

病棟

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南鹿児島さくら病院
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鹿児島県

鹿児島市

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南鹿児島駅前

南鹿児島

二軒茶屋

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:347.5〜470.3万円

想定月収:24.0〜32.6万円

配属先

病棟 / 療養病棟もしくは回復期病棟のいづれか

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常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:288.9〜345.0万円

想定月収:19.7〜23.5万円

配属先

病棟

詳しくはこちら
共立病院
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鹿児島県

鹿児島市

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南鹿児島

南鹿児島駅前

涙橋

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:353.9〜423.7万円

想定月収:24.3〜28.6万円

配属先

病棟 / 一般病棟

詳しくはこちら
大勝病院
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鹿児島県

鹿児島市

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涙橋

南鹿児島

南鹿児島駅前

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:396.0〜505.1万円

想定月収:27.1〜34.1万円

配属先

病棟 / 一般・回復期・地域包括ケア・療養病棟のいづれか

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:22.1〜29.1万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

看護師さんの転職でよくあるご質問