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三宅クリニックの看護師求人一覧

所在地：

愛知県豊田市

土橋町8-112-2

募集中求人件数1件
2025.02.17 更新

ひとこと特徴

三宅クリニックの特徴
2019年5月に新築移転開院した、きれいなクリニックです。 ?内科・小児科を診療科目とし、地域のかかりつけ医として、幅広い年齢層の患者様を診療しています。 ?院長は男性医師で、穏やかで優しい人柄です。 ?スタッフ同士のコミュニケーションも良好で、アットホームな雰囲気で働きやすい職場です。
最新の募集状況を確認する

三宅クリニックの求人情報は最新でない可能性があります。 キャリアパートナーから最新情報をご紹介させていただきますので、お気軽にお問合せください。

2025.02.17 更新
正准問わず

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,400〜1,600円

配属先

外来

残業少なめ
未経験者歓迎
車通勤可
詳しくはこちら

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三宅クリニックの情報

名称

三宅クリニック

アクセス

土橋(愛知)駅より徒歩2分

施設形態

クリニック

診療科目

内科、小児科

在籍看護師情報

看護師在籍数
5名（2024年3月）
常勤非常勤
0名5名

【看護師年齢層】 30-60代

診療所特有の情報

【医師人数】 1名

【1日の外来人数】 50-60名

【往診時の同行】 無し

【夜勤回数目安】 無し

もっと詳しく知りたい方はこちら
3年連続看護師転職No.1
ナース専科公式インスタグラム開設
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近くにある診療所の求人紹介

松崎耳鼻咽喉科

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愛知県

豊田市

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三河豊田

新上挙母

土橋

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給：1,400円〜

配属先

外来

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永覚Kidsクリニック

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愛知県

豊田市

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末野原

永覚

三河豊田

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給：1,500〜1,800円

配属先

外来

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ふじしま内科

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愛知県

豊田市

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土橋

新上挙母

新豊田

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収：23.0〜30.0万円

配属先

外来

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非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給：1,300〜1,500円

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あんどう内科皮フ科クリニック

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愛知県

豊田市

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竹村

若林

土橋

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給：1,550円〜

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給：1,550円〜

詳しくはこちら

加茂クリニック

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愛知県

豊田市

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豊田市

新豊田

上挙母

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定月収：21.6万円〜

配属先

透析室

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常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定月収：19.1万円〜

配属先

透析室

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Chateau Clinic

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愛知県

豊田市

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新豊田

豊田市

上挙母

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収：416.0〜576.0万円

想定月収：26.0〜36.0万円

詳しくはこちら

浅井クリニック

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愛知県

豊田市

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若林

三河八橋

竹村

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給：1,200円〜

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！

看護師転職でよくあるご質問