南部厚生病院の看護師求人一覧

所在地:

募集中求人件数1
2025.04.08 更新
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ひとこと特徴

南部厚生病院の特徴
慢性期の病院ですので、落ち着いて働きたい方、ブランクがある方、経験に不安がある方も働きやすい環境があります。お子様をお持ちの方にはうれしい、24時間の託児所を完備しています。また学童保育も実施しています。子育て中の方が多数在籍していますので、安心して働くことができます。
2025.01.10 更新
管理職

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収550.0万円〜

配属先

病棟

2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテあり
昇給あり
募集終了
2025.04.08 更新
准看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収425.0〜538.9万円

想定月収:28.7〜36.3万円

配属先

病棟

2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテあり
昇給あり

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南部厚生病院の情報

名称

医療法人 光仁会 南部厚生病院

アクセス

[電車をご利用の方] ・東武スカイツリーライン「武里駅」西口より徒歩約20分 ・東武スカイツリーライン「せんげん台駅」より1番バス停 朝日バス「ウイングハット春日部」行 バス停「白百合団地入口」下車、徒歩約3分

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、整形外科、皮膚科、心療内科、泌尿器科

在籍看護師情報

夜勤時
看護師2名+看護助手2名

【看護師年齢層】 平均40代後半

病院特有の情報

【病床数】 138床

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 チームナーシング

【看護基準】 20:1

【夜勤回数目安】 月平均4回 ※回数相談可能

【病棟について】 [病棟編成] 2階‐医療療養病棟(54床) 3階‐医療療養病棟(54床) 新病棟-緩和ケア病棟(30床)※2022年12月に増床 [各病棟の特徴] (療養病棟) がんではない終末期の患者もおり対象疾患は筋ジス、ALS、パーキンソン病・神経難病がほとんどです。 急変もなくケアが中心のため、皆さん定時で就業しています。 平均年齢は療養病棟の方が高く、WLBを取りやすい環境です。 (緩和ケア病棟) 患者に寄り添い、何を提供できるか考えてどう向き合っていくかを目標にチーム医療を行っています。 患者様の身体ケアだけでなく、ご家族に来院いただき、臨終に向き合っていただく精神ケアなども看護師も関わります。 一人ひとりのケアが異なるため、慢性的に残業が発生しやすい状態ですが、デスカンファレンスも積極的に取り入れており、患者様との向き合い方にやりがいを見いだせる環境です。なお、療養病棟よりも若い方が多いです。

【分娩について】 無し

職場の雰囲気

[子育て支援] ・時短制度といつまで:小学校3年生まで取得可能 ※就業時間は自由に設定できますが、時短の方は時給換算になります。また、賞与は就業時間と連動します。(6時間勤務なら常勤の75%支給など) ・夜勤に入る時期:お子さんが満3歳になるまでは夜勤免除の相談可能。その後は回数の相談が可能です。

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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近くにある病院の求人紹介

東都春日部病院
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埼玉県

春日部市

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武里

せんげん台

一ノ割

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

詳細ページをご覧下さい

配属先

病棟

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秀和総合病院
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埼玉県

春日部市

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一ノ割

八木崎

春日部

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:459.0万円〜

想定月収:31.2万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:348.0万円〜

想定月収:24.2万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら
みくに病院
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埼玉県

春日部市

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豊春

一ノ割

八木崎

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:372.0〜508.0万円

想定月収:27.7〜37.3万円

配属先

病棟

詳しくはこちら
慶和病院
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埼玉県

越谷市

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せんげん台

大袋

武里

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:388.5万円〜

想定月収:32.4万円〜

配属先

透析室

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:388.5万円〜

想定月収:32.4万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら
春日部厚生病院
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埼玉県

春日部市

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一ノ割

藤の牛島

春日部

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:425.0〜506.8万円

想定月収:28.7〜34.9万円

配属先

病棟

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非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,500円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら
春日部中央総合病院
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埼玉県

春日部市

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一ノ割

武里

藤の牛島

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:445.6万円〜

想定月収:30.7〜31.2万円

配属先

病棟 / [配属希望]可

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:445.6万円〜

想定月収:30.7万円〜

配属先

外来

詳しくはこちら
春日部嬉泉病院
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埼玉県

春日部市

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春日部

八木崎

北春日部

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:524.7万円〜

想定月収:36.3万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:433.5万円〜

想定月収:28.7万円〜

配属先

透析室

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

看護師さんの転職でよくあるご質問