堀病院の看護師求人一覧

所在地:

神奈川県横浜市

瀬谷区

二ツ橋町292

募集中求人件数1
2025.05.08 更新
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新着
2025.02.10 更新
正看護師

常勤(夜勤あり)

給与

詳細ページをご覧下さい

配属先

病棟

3交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
募集終了
新着
2025.05.08 更新
助産師

常勤(夜勤あり)

給与

想定月収35.0万円〜

配属先

病棟

3交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可

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堀病院の情報

名称

医療法人産育会 堀病院

所在地

神奈川県横浜市

瀬谷区

二ツ橋町292

アクセス

相鉄線「三ツ境駅」より徒歩5分

施設形態

病院(急性期)

診療科目

小児科、産科、婦人科

在籍看護師情報

看護師在籍数
常勤助産師9名、常勤看護師15名
日勤時
13名
夜勤時
6名

【看護師年齢層】 平均年齢30-50代が多いです

【ママ・パパナース】 子育て中の看護師も多く、子育てへの理解もあります。

病院特有の情報

【病床数】 68床

【医師人数】 産婦人科常勤医4名、非常勤医師12名 小児科常勤医3名、非常勤医師10名

【夜勤回数目安】 月4-6回

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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三ツ境

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

詳細ページをご覧下さい

配属先

外来

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常勤(夜勤あり)

管理職

給与

想定年収:550.0万円〜

想定月収:39.3万円〜

配属先

病棟

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横浜甦生病院

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神奈川県

横浜市瀬谷区

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瀬谷

大和

三ツ境

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定月収:25.3〜29.9万円

配属先

病棟 / 一般病棟、緩和ケア病棟、療養病棟のいずれか

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定月収:24.3万円〜

配属先

病棟 / 一般病棟、緩和ケア病棟、療養病棟のいずれか

詳しくはこちら

横浜相原病院

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神奈川県

横浜市瀬谷区

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希望ケ丘

緑園都市

弥生台

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:412.0万円〜

想定月収:28.4万円〜

配属先

病棟

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:346.0万円〜

想定月収:22.9万円〜

配属先

病棟

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横浜いずみ台病院

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神奈川県

横浜市泉区

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いずみ野

弥生台

緑園都市

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:28.0万円〜

配属先

透析室

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常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定月収:26.9〜35.1万円

配属先

病棟

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赤枝病院

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神奈川県

横浜市旭区

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すずかけ台

南町田

十日市場

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:423.5〜530.1万円

想定月収:33.1〜41.4万円

配属先

病棟

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常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:357.0万円〜

配属先

病棟

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イムス横浜旭リハビリテーション病院

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神奈川県

横浜市旭区

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すずかけ台

つくし野

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:428.8万円〜

想定月収:29.3万円〜

配属先

病棟

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:335.8万円〜

想定月収:23.3万円〜

配属先

病棟

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横浜旭中央総合病院

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神奈川県

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すずかけ台

南町田

つくし野

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:444.2万円〜

想定月収:30.6万円〜

配属先

病棟

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常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:444.2万円〜

想定月収:30.6万円〜

配属先

外来

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

看護師転職でよくあるご質問