オアシス湘南病院の看護師求人一覧

所在地:

募集中求人件数1
2025.01.10 更新
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ひとこと特徴

オアシス湘南病院の特徴
それぞれの病で苦しんでいらっしゃる患者様のニーズに的確に応えられるよう、病棟を細かく分けるなどの工夫を施しています。 このことで個別ケアプランが立てやすく、業務の効率化を図ることにも成功し、何より患者様にとってよりよい看護が提供できるようになりました。 また、3つの委員会活動(教育、業務、レクレーション)を活発に行い、患者様、ご家族、スタッフの全員に信頼され、愛される病院になれるよう、日々精力的に業務に取り組んでいます。

オアシス湘南病院の求人情報は最新でない可能性があります。 キャリアパートナーから最新情報をご紹介させていただきますので、お気軽にお問合せください。

2025.01.10 更新
正看護師

常勤(夜勤あり)

給与

詳細ページをご覧下さい

配属先

病棟

2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
昇給あり

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オアシス湘南病院の情報

名称

医療法人社団 神愛会 オアシス湘南病院

アクセス

小田急小田原線・相鉄線 海老名駅バスより15分  JR相模線 社家駅から徒歩も可能 ※勤務時間帯は送迎バスがあります

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、皮膚科、透析、リハビリテーション科

在籍看護師情報

看護師在籍数
約50名
夜勤時
夜勤体制(全病棟共通)→有資格者1名+ケアスタッフ2名

【看護師年齢層】 平均年齢40歳

【ママ・パパナース】 在籍有り

病院特有の情報

【病床数】 158床

【電子カルテ】 有り 外来:電子カルテ 病棟:紙カルテ、オーダリング 看護記録方式:SOAP /フォーカスチャーティング

【看護方式】 チームナーシング/機能別看護方式

【看護基準】 20:1

【救急搬入件数】 無し

【夜勤回数目安】 4回

【病棟について】 療養病棟 158床 リハビリテーション病棟(51床) 、透析病棟(54床)、 長期療養病棟(53床) 【診療科目】内科; 皮膚科; リハビリテーション科 【平均在院日数】312.9日

【オペについて】 無し

staffVoice

スタッフの声

当法人は、高齢者にやさしい医療・看護・介護の提供を全職種が協力して取組んでいます。 高齢者医療に真剣に取組もうという熱い気持ちのある方であれば、経験のない方でも歓迎いたします。 家庭との両立もしやすく、近隣に保育園もあり、子育て中の方にも働きやすい職場です。

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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海老名総合病院
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海老名

厚木

かしわ台

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:467.3万円〜

想定月収:31.3万円〜

配属先

救急外来

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常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:464.6万円〜

想定月収:30.3万円〜

配属先

病棟

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藤沢御所見病院
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藤沢市

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倉見

門沢橋

宮山

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:386.2〜543.2万円

想定月収:27.4〜38.3万円

配属先

病棟

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けやきの森病院
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高座郡寒川町

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宮山

倉見

寒川

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定月収:27.6万円〜

配属先

病棟

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非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,800円〜

配属先

病棟

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近藤病院
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厚木市

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厚木

本厚木

海老名

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:408.4万円〜

想定月収:30.2万円〜

配属先

病棟

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:25.0万円〜

配属先

病棟

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湘南厚木病院
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神奈川県

厚木市

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本厚木

愛甲石田

厚木

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:410.2万円〜

想定月収:29.1〜37.5万円

配属先

病棟

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寒川病院
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神奈川県

高座郡寒川町

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寒川

宮山

倉見

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:400.0万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら
湘陽かしわ台病院
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神奈川県

海老名市

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かしわ台

海老名

さがみ野

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:442.8〜514.8万円

想定月収:36.9〜42.9万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

看護師さんの転職でよくあるご質問