マリ医院の看護師求人一覧

所在地:

鳥取県米子市

淀江町今津150

募集中求人件数0
2025.05.01 更新
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ひとこと特徴

マリ医院の特徴
昭和53年に開業した医師2名による内科・小児科・外科・整形外科医院です。介護医療院も併設しており、地域に密着した医療提供を行っています。医師を含めた総勢24名がoneチームとなり、主体的にそれぞれの分野に取り組んでいます。 定期的なミーティングの実施による職場内コミュニケーションの円滑化に努め、個々の職員の気づきを踏まえた勤務環境や業務内容の改善を実施しています。また、好事例や、患者さんやその家族からの謝意等の情報を共有する機会を確保することで職員のモチベーション向上を図っています。 看護師としての医療業務全般と介護医療院の当直業務を担当していただき、患者さんや利用者さんと関わる中で、安心感を与え、強い信頼関係構築にもつながります。地域医療に貢献し、活躍するあなたの姿がきっと見えると思います。

マリ医院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でもマリ医院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集終了
2025.05.01 更新
正准問わず

常勤(夜勤あり)

給与

想定月収25.0万円〜

配属先

病棟

2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
電子カルテなし
昇給あり

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マリ医院の情報

名称

医療法人社団マリ医院 マリ医院

所在地

鳥取県米子市

淀江町今津150

アクセス

淀江駅から徒歩約20分

施設形態

クリニック

診療科目

内科、消化器科、外科、整形外科、小児科、皮膚科

在籍看護師情報

看護師在籍数
7名
常勤非常勤
4名3名
日勤時
4名
夜勤時
1名

【看護師年齢層】 40-60歳

【ママ・パパナース】 在籍有り

診療所特有の情報

【医師人数】 1名

【電子カルテ】 無し

【1日の外来人数】 40名

【往診時の同行】 有り

【夜勤回数目安】 5-6回

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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近くにある診療所の求人紹介

メディカル健診センター総合内科クリニック

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鳥取県

米子市

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後藤

富士見町

三本松口

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:21.1〜26.1万円

配属先

外来 / ※健診兼務

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さくま内科・脳神経内科クリニック

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鳥取県

米子市

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東山公園

博労町

米子

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,600〜1,600円

配属先

外来

詳しくはこちら

うえます内科・小児科クリニック

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鳥取県

米子市

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河崎口

三本松口

後藤

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:309.0万円〜

想定月収:21.0〜26.0万円

配属先

外来

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,300〜1,500円

配属先

外来

詳しくはこちら

佐々木医院

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鳥取県

西伯郡大山町

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中山口

下市

赤碕

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:377.8万円〜

想定月収:28.4万円〜

配属先

外来+入院

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:343.0〜376.0万円

想定月収:25.5〜28.0万円

配属先

外来/入院

詳しくはこちら

江府町国民健康保険江尾診療所

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鳥取県

日野郡江府町

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江尾

武庫

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:16.4〜31.6万円

配属先

外来

詳しくはこちら

東伯サテライト

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鳥取県

東伯郡琴浦町

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浦安

八橋

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:332.6〜442.3万円

想定月収:20.4〜27.1万円

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,200円〜

詳しくはこちら

山本内科医院

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鳥取県

倉吉市

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倉吉

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:358.4万円〜

想定月収:26.2万円〜

配属先

外来

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,600円〜

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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