姫路田中病院の看護師求人一覧

所在地:

募集中求人件数2
2025.04.22 更新
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ひとこと特徴

姫路田中病院の特徴
整形外科をメインとした病院です。人工透析にも対応しています。外来透析は24床、約60名の通院患者さんが現在おられます。
新着
2025.04.22 更新
正准問わず

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収400.8万円〜

想定月収:27.6万円〜

配属先

病棟

残業少なめ
退職金あり
車通勤可
電子カルテなし
昇給あり
新着
2025.04.22 更新
正准問わず

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,200〜1,500

配属先

病棟

残業少なめ
退職金あり
車通勤可
電子カルテなし
昇給あり

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姫路田中病院の情報

名称

医療法人社団 普門会 姫路田中病院

アクセス

JR、山陽電鉄「姫路駅」下車 神姫バス姫路駅「18番のりば」<約10分毎発車>「東洋大学姫路高校」下車(姫路駅より約25分)南に徒歩約5分

施設形態

病院(回復期)

診療科目

内科、外科、整形外科、リウマチ科、透析、泌尿器科、リハビリテーション科

在籍看護師情報

看護師在籍数
44.3名
日勤時
一般病棟:9-10名 療養病棟5-6名
夜勤時
一般病棟:3名 助手1名 療養病棟:1名 助手1名

【看護師年齢層】 40代前半

【ママ・パパナース】 多いです

病院特有の情報

【病床数】 98床

【医師人数】 8名

【電子カルテ】 無し 紙カルテ使用 看護記録:ソープ

【看護基準】 13:1 一般病棟13:1/療養病棟:25:1

【救急搬入件数】 400件/年 整形外科のみを輪番で受ける

【病棟や患者層の特徴】 整形外科をメインとした病院で人工透析にも対応しています。 外来透析は24床、約60名の通院患者さんが現在おられます。

【夜勤回数目安】 平均月4回

【病棟について】 ≪一般病棟≫ 60床1フロア(30床は地域包括ケア病棟) 稼働率:80-90% 在院日数:23日 ※整形外科疾患がメイン、脳外のリハ目的(連携パスで入ってくる) ※大腿骨の頸部骨折のオペ後の方が多いです。 ※腎臓内科(入院透析の方もいる)の患者さんも入ります。 ≪療養病棟≫ 38床 稼働率:100% 在院日数:68日と短いです! 医療区分:2 ※療養病棟ですが、胃ろうは少なく、マーゲンチューブが多いです。

【1日の外来人数】 99人

【オペについて】 430件/年 整形は木金の午後がオペ日

3年連続看護師転職No.1
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播磨高岡

太市

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:401.6万円〜

想定月収:27.8万円〜

配属先

病棟

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余部

播磨高岡

太市

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:26.8万円〜

配属先

透析室

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八家病院
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播磨高岡

余部

山陽姫路

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:370.0万円〜

想定月収:27.5万円〜

配属先

病棟

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:307.6万円〜

想定月収:22.3万円〜

配属先

病棟

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姫路愛和病院
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兵庫県

姫路市

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亀山

手柄

飾磨

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:407.1万円〜

想定月収:27.5万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定月収:23.0〜26.3万円

配属先

外来

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姫路聖マリア病院
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兵庫県

姫路市

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仁豊野

砥堀

野里

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:401.5〜422.6万円

想定月収:25.1〜26.4万円

配属先

病棟 / 緩和ケア病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:394.9〜416.6万円

想定月収:24.6〜26.4万円

配属先

病棟 / 急性期病棟

詳しくはこちら
仁恵病院
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兵庫県

姫路市

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京口

野里

山陽姫路

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定月収:17.5万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

詳細ページをご覧下さい

配属先

病棟

詳しくはこちら
姫路中央病院
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兵庫県

姫路市

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亀山

飾磨

手柄

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:395.5万円〜

想定月収:26.0万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

看護師さんの転職でよくあるご質問