最終更新日:2024/11/15

特別養護老人ホーム みぎわ園

看護師、准看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

施設未経験でも安心して働けます。
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残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

[施設特徴] ・看護師と介護職員の連携がよく、看護師は医療行為を中心に利用者様の生活を支えます。 ・キリスト教の教えをベースに理念を掲げている法人で保育園やデイサービスなども運営しております。 [勤務条件] ・給料水準が高めです。 ・賞与も過去実績年4.4ヶ月 ・福利厚生も充実しており、20代-60代まで幅広い年齢のスタッフが活躍中です。 [家庭/プライベート両立] ・月の残業が2時間未満とほとんどなく、家庭との両立が可能です。 ・オンコールはございますが、出動の回数が少ない施設です。 [教育体制] ・経験が浅い人も大丈夫です。利用者様の生活を看るという事をゆっくりと学ぶことができます。 ・看護師同士のチームワークが良く、新しく入職した方を暖かく迎えている環境です

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設における看護業務及び付帯する業務 ・要介護高齢者の看護(嘱託医3名が毎週往診に来られます) ・バイタル測定、服薬管理、創傷処置、点滴、注射、胃ろう管理、吸引等を嘱託医師の指示により行います ・利用者様の受診の付き添いやご家族への症状説明等を行います ・看取りのお世話を介護職員や相談員、給食担当職員と連携して行います

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

兵庫県西脇市

八坂町213-1

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

施設看護に興味をお持ちの看護師様は是非ご応募下さい!

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勤務時間と休み

勤務時間

週2日以上08:00〜17:00

休憩時間

60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

〜詳細〜 ほぼ無し

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 月9日休シフト制(常勤の土・日・祝固定休みは不可) [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 108日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,300〜1,500円
賞与4.7カ月/年 [回数]年2回(入職半年未満は寸志、1年未満は半額)※2022年度実績

昇給

昇給あり

[昇給額]2,000円-4,000円/月

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 通勤手当月額上限12,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 「まりあ保育園」 保育の対象はみぎわ会職員のお子様(お孫さんも一時的に相談可能です) 定員は1日10名まで 【託児所対象年齢】 0歳(2ヶ月)から6歳(就学前)まで 【託児所利用料金】 ※1日800円(食事、おやつ含め) 食事はみぎわ会の給食部が作ります 通常の保育料は 1日 800円 特別な場合は 1日 2,000円 【託児所運営時間/曜日】 保育預け時間 7:00 - 19:00

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

駐車場 あり

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

有り

[条件]勤続2年以上で支給対象

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳までの再雇用制度あり

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その他参考情報

特別養護老人ホーム みぎわ園で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
10名
常勤非常勤
6名3名
日勤時
6-7名

【看護師年齢層】 20代1名 30代1名 40代2名 50代3名 60代1名 【非常勤】60代2名

【ママ・パパナース】 在籍有り

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 【利用者様について】 入居者135名 ショートステイ15名

【介護職員人数】 68名

【協力病院】 西脇市民病院

【平均介護度】 3.8

【定員に対しての入所率】 100パーセント

【経管栄養/インスリン使用者数】 胃ろうの方11名/インシュリンの方4名

【オンコールについて】 月4回以上 業務に慣れた約3ヶ月後からオンコール当番が4-5回つきます

【入浴介助】 無

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

深掘りINFO

大事にしていること

1969年から地域の高齢者を支えている施設です。今は入居者の高齢化(昔は50代も入居)がすすみ70歳以上の人が増えていますが、「長い旅路で疲れた靴を脱ぎ、ゆっくり安心して休養して頂けるように」という理念を大切に最後はゆっくりとした時間を過ごせるよう努められています。職員に対してもお互いの思いやりを大切にしており、職場環境がとても良いことで有名です!!

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施設・アクセス情報

最寄駅

西脇市駅 / 滝駅 / 滝野駅

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/11/15

求人有効期限日

2025/2/13

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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