最終更新日:2025/3/19

練馬総合病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

練馬区の救急医療を担う総合病院です。職員の待遇改善推進中で、ワークライフバランス重視派にもオススメです。
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2交替
年間休日120日以上
給与高め
退職金あり
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・いつも明るくキレイな院内です。看護師ステーションにはスタッフ専用のEVがあるなど、充実した設備があります。 ・保育手当/時短制度/夜勤免除など子育て支援制度が充実しています。仕事と子育てを両立しやすい環境です。 ・年間休日120日以上でプライベートの予定が立てやすく、しっかりリフレッシュできます。 ・中途入職者にも丁寧な指導を心掛けています。認定看護師の資格取得支援制度もあります。 ・寮を完備しているので遠方からの応募も可能です。住まい探しも心配無用です。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

院内での看護業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

東京都練馬区

旭丘1-24-1

アクセス

・西武池袋線 「江古田」駅下車 南口から徒歩7分 「東長崎」駅下車 南口から徒歩9分 ・地下鉄有楽町線 「小竹向原」駅下車 徒歩15分 ・都営大江戸線 「新江古田」駅下車 徒歩10分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

3人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視している方 ・さまざまな診療領域や症例の経験を積みたい、ジェネラリスト思考の方 ・設備やセキュリティがしっかりとした環境で働きたい方 ・認定看護師の資格取得を目指す、向上心あふれる方 ・子育て理解がある職場で働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
当直16:00〜09:30

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業10時間/月

〜詳細〜 20時間/月 ※残業は15分単位で支給

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

年間休日123日 完全週休2日制・祝祭日 冬季休暇:5日(冬季:12月30日-1月3日) 有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※時期や勤続期間、配属先にもよる前提ですが概ね1週間-10日程度は取得できます。

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,934,388〜5,657,580円
想定月収350,230〜400,050円
賞与3.2カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ ※3年経験モデル ・夜勤4回想定 基本給:203,230円- 住宅手当:16,000円 職務手当:20,000円 三交替手当:40,000円 当直手当:64,000円(1回/16,000円) 経験調整手当:5,000円- 食事手当:2,000円

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当保育手当
扶養手当

【通勤手当の詳細】 ※公共交通機関の場合のみ支給

【住宅手当の詳細】 病棟・オペ室:8,000円/外来:10,000円(入寮者以外は対象) 一人暮しの場合:18,000円/世帯主の場合:14,000円/その他の方:10,000円

【保育手当の詳細】 月額:30,000円(上限60,000円/2児まで) 条件:病棟で16時間/月以上の夜勤勤務が出来る常勤のみ(0歳-3歳児まで) ・育児休業給付金等を支給します。 健康保険組合やハローワークで手続きを行って、出産手当金や育児休業給付金を支給いたします。 当院では、常に4名-5名の育児休業取得者がいます。 安心して育児休業を取り、復職しているスタッフも多数在籍しております。

【扶養手当の詳細】 ※3,500円(2名まで)3人目以降:1,500円 ※18歳以下のお子様が対象 ※18歳以上の場合は一律1,500円/名

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(詳細不明)

【利用料】 20,000円-30,000円

【詳細】 ※入寮できるのは40歳まで ※男性看護師も入寮の相談可能

通勤手段

車通勤:不可

駐車場の空き状況

自分で手配

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

その他サポート

中途プリセプター制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

【教育体制】 ・新人:プリセプター制度(1年間かけて、じっくり段階別に成長していきます。) ・中途:クリニカルラダー制度(目標管理システムにおいて、皆が各自の目標をもって成長できるシステムです。) 【資格取得支援】 認定看護師、専任看護師の支援制度があります。

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その他参考情報

練馬総合病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
180名
夜勤時
3名体制

【ママ・パパナース】 [時短勤務]有 [夜勤免除]有

病院特有の情報

【病床数】 224床

【医師人数】 55名

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 固定チームナーシング/一部機能別

【看護基準】 7:1

【救急搬入件数】 4件-15件/日

【病棟や患者層の特徴】 練馬区の救急医療を担う地域の中核病院です。 224床と中規模ですが、産科の病床・健診部門・各センターといった、幅広い医療を提供しています。 IDカードでセキュリティ管理された安心・安全な病棟で、電動ベッドや電子カルテの導入など職員が働きやすい環境を整えています。 いつも明るくキレイな院内は、落ち着いて仕事に取り組める環境です。

【夜勤回数目安】 4-5回/月

【病棟について】 2階病棟 外科・泌尿器 3階病棟 女性混合科(産科・婦人科) 4階病棟 整形外科・脳神経外科・眼科・皮膚科 5階病棟 内科(呼吸器・循環器・消化器・糖尿病) 【平均在院日数】10.5日

【1日の外来人数】 平均520名

【オペについて】 [件数]約2,300件/年間 [オペ室]5室 [症例] ・外科 一般外科、消化器外科手術全般の他に、腹腔鏡下手術 ・泌尿器科 尿路結石、経尿道的手術、悪性疾患(膀胱癌、腎癌、前立腺癌など)の開腹および腹腔鏡下による根治手術 ・整形外科 高齢者の大腿骨頚部骨折、膝関節手術、内視鏡的椎間板摘出術、脊椎低侵襲手術など、幅広い専門的手術 ・脳外科 脳動脈瘤クリッピング術、血管内膜剥離術

【分娩について】 ・分娩:約200件弱 ・子宮の良性腫瘍 腹腔鏡下腟式子宮全摘術等 ・卵巣の良性腫瘍 卵巣部分切除術 腹腔鏡によるもの等 ・流産 ・子宮内膜症 子宮全摘術・子宮附属器腫瘍摘出術(両側)(腹腔鏡)

施設に関する情報

【専門性】 ・消化器系悪性新生物(がん) ・心疾患・脳血管疾患の診療拡充 ・糖尿病治療センター・糖尿病の総合的疾病管理 ・内視鏡手術の積極的推進 ・内視鏡治療(早期癌に対する粘膜切除術やポリープ切除術など) ・体外受精診療・HIV患者の受け入れ ・その他、 災害時後方医療施設 ・リハビリテーションの充実、早期リハビリの中心にした体制

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

・給与高水準 「公益財団法人」で運営や体制面が安定しているため、給与が高めです。 住宅手当や扶養手当、夜勤手当など諸手当も充実しており、しっかり稼ぎたい方におすすめです。 ・ワークライフバランス充実 年間休日は123日で、1週間-10日程度のお休みを取得することができます。 オンとオフのメリハリをつけて働ける環境です。

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施設・アクセス情報

最寄駅

江古田駅 / 新江古田駅

アクセス

・西武池袋線 「江古田」駅下車 南口から徒歩7分 「東長崎」駅下車 南口から徒歩9分 ・地下鉄有楽町線 「小竹向原」駅下車 徒歩15分 ・都営大江戸線 「新江古田」駅下車 徒歩10分

施設形態

病院(急性期、総合病院)

診療科目

内科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、小児科、産婦人科、皮膚科、眼科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/3/19

求人有効期限日

2025/6/17

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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