最終更新日:2025/3/14

訪問看護ステーションモーメント

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

年間休日130日/土・日・祝休みの訪問看護ステーション
年間休日120日以上
土日祝休み
残業少なめ
車通勤可
未経験歓迎

おすすめポイント

・オンコール対応はありません。24時間対応はとっていない訪問看護ステーションの求人です。 ・土・日・祝休み、夏季休暇3日、年末年始休暇6日 年間休日130日とお休みが多くプライベートとの両立が出来る環境です。 ・看護師は皆子育て中の看護師です。そのため、勤務時間は9時から16時の日勤となっています。 ・子育て理解のあるアットホームな訪問看護ステーションです。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・バイタルチェック(血圧、体温、脈拍などのチェック)、病状の観察、精神面のケア ・足浴を行いマッサージ施行し血行促進した後、巻き爪や肥厚した爪のケア ・関節の硬化を防ぐ運動、日常生活動作の訓練、外出、認知症リハビリ ・医療機器や器具の管理、服薬指導、主治医の指示による処置や検査、褥瘡の処置 ・住宅改修や福祉用具導入に関する相談、介護負担に関する相談、健康管理、日常生活に関する相談 ・痛みの緩和、本人や家族の精神的な支援、看取りの体制に関する相談

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

群馬県高崎市

島野町776-1 シャルマン島野106号

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・フットケアにご興味のある方、褥瘡処置、ストマ処置の出来る方大歓迎です。 ・子育て中の看護師も大歓迎です。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜16:00
日勤09:00〜17:00
日勤09:00〜18:00

・16時/17時/18時 終業時間は選択可能 ・17時/18時までの勤務の場合は休憩60分

休憩時間

日勤:45分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 残業はほとんどございません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 固定休:土曜日、日曜日、祝日 [休暇] 有給休暇 夏季休暇:3日(8/13-15、場合によって交代で勤務の場合あり、代休有り) 年末年始休暇:6日(12/29-1/3、場合によって交代で勤務の場合あり、代休有り) [年間休日] 130日

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,040,000円〜
想定月収170,000円〜
賞与2023年度実績なし

~給与・待遇内訳~ ・基本給:150,000円 ・資格手当:10,000円 ・車両手当:10,000円

昇給

昇給なし

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 キロ数に応じて全額

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

退職金

無し

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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その他参考情報

訪問看護ステーションモーメントで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
3名
常勤非常勤
3名0名
日勤時
3名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 30代・40代 管理者は40代です

【ママ・パパナース】 有り(全員)小学生のお子様がいる職員が多いです

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【医療依存度】 低

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 有

【体制】 チーム制

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 なし オンコールが必要な場合は、他の訪問看護に依頼しています。

【独り立ちの時期】 その方による、同行1ヶ月程度が目安

施設に関する情報

常勤者の訪問件数(1日当たり):3-4件、個人宅8割:施設2割 小児患者の有無:今は無し、成人あり 医療行為は少なめです。 訪問時の移動手段は自家用車で、手当を支給しています。狭い道や駐車場がない場合は他のスタッフと相談しながらの対応となります。

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施設・アクセス情報

所在地

群馬県高崎市

島野町776-1 シャルマン島野106号

最寄駅

井野駅 / 高崎問屋町駅 / 倉賀野駅

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/3/14

求人有効期限日

2025/6/12

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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