最終更新日:2025/1/28

愛正会記念茨城福祉医療センター

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

[子育て理解あり/残業ほぼなし/24時間託児所完備]子育て中の看護師が多数活躍中の病院で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

残業時間は月平均5時間程度と少なく、仕事と家庭の両立がしやすいです。 24時間対応の託児所があり、子育て中の看護師も安心して働けます。 日勤と夜勤の間に30分刻みのシフトがあり、定時で退勤しやすい体制です。 夜勤は18時半開始と遅めで、休憩時間も180分と長いため、身体への負担が少ないです。 慢性期における幅広い看護を学ぶことができ、トータルケアを実践できます。 人工呼吸器、胃ろう、酸素管理などの医療的ケアも経験できます。 採血や点滴などの基本的な手技も行います。 入職時のオリエンテーションが充実しており、ブランクのある方や経験の浅い方も安心です。 プリセプター制度があり、先輩看護師が丁寧に指導します。 食堂は1食350円で利用可能です。 2017年に開設された託児所は、生後6ヶ月から6歳まで利用可能で、病児保育にも対応しています。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

医師の診察、指示に基づいて、患者の診療を補助したり、患者が入院生活を過ごしやすいよう日常生活の援助や看護を行います。 【主な担当業務】 問診や各種検査、医療的ケア、食事・排泄の介助、検温や入浴の介助、記録、巡回、ベッドメイキングなど ※記録は電子カルテシステムを使用します。(使用方法は指導します)

業務内容(変更の範囲)

変更無し

就業場所(所在地)

茨城県水戸市

元吉田町1872-1

アクセス

常磐線水戸駅より関東鉄道バス停一里塚下西から徒歩7分

就業場所(変更の範囲)

無し

必須経験

急性期

募集人数

5人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

子育てと仕事を両立させたい方 慢性期看護に興味があり、患者様に寄り添った看護をしたい方 チームワークを大切にし、他職種と協働して働ける方 看護師として成長したいという意欲のある方 ブランクがあるが、看護師として復帰したい方 夜勤が可能な方 小児看護に興味がある方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
日勤210:30〜19:30
日勤311:00〜20:00
夜勤18:30〜09:30

※1ヶ月単位の変形労働時間制

休憩時間

日勤:60分 夜勤:180分

残業めやす

残業5時間/月

〜詳細〜 月5時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

年間休日113日(シフト制) 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)

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給与・福利厚生

給与

想定月収238,840〜346,895円
賞与3.5カ月/年 年3回(6・12・3月)※前年度実績

~給与・待遇内訳~ 基本給:168,840円-276,895円 資格手当:70,000円 夜勤手当:10,000円/回(平均4回) ※以下、該当者のみ支給 住宅手当 扶養手当 時間外手当

昇給

昇給あり

2.00%-2.00%(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限33,300円

【住宅手当の詳細】 賃貸契約者がご本人に限り(賃貸のみ) 上限27,000円

【扶養手当の詳細】 配偶者16,000円 子5,500円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 【託児所】2017年7月時点 ・対象年齢:生後6ヶ月-6歳 ・運営時間/曜日・時間:24時間 ・利用料金:-11,500円(食事代、おやつ代含む) ・病児:受け入れ有 ・定員:25名(19名利用) 【学童】 有り(小学校3年生まで)

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

3,000円/月

通勤手段に関する詳細

職員駐車場は7ヶ所ほどございます。 部署ごとに配置しており、看護部専用の駐車場は徒歩5分程度のところにあります。

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

その他サポート

中途プリセプター制度

教育制度の備考

【教育体制】 プリセプターが1-2ヶ月間付きます。 また、教育担当の師長もおりますので、ブランクや経験が浅い方でも安心です。 先輩看護師による指導があります。 まだ決まったプログラム等はありません。

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その他参考情報

愛正会記念茨城福祉医療センターで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
54名程度 ※2021年7月時点
常勤
80%
日勤時
C病棟:看護師7名・ケアワーカー3名 D病棟:看護師8名・ケアワーカー2名 H病棟:看護師7名・ケアワーカー2名
夜勤時
C病棟:看護師2名・ケアワーカー2名 D病棟:看護師2名・ケアワーカー2名 H病棟:看護師1名・ケアワーカー4名

【看護師年齢層】 30代後半 ※2021年7月時点

病院特有の情報

【病床数】 135床

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 固定チームナーシング

【看護基準】 10:1

【救急搬入件数】 無し

【病棟や患者層の特徴】 旧茨城県立こども福祉医療センターの後継事業者として、茨城県および茨城県立水戸特別支援学校、ならびに関係団体からのお力添えをいただき、民立民営の医療機関、福祉施設として2014年4月1日に開院致しました。 こどもの発達障害専門外来やリハビリセンターを設置し、入院療育訓練を実施します。また、放課後等デイサービスなどの様々な取り組みから、複合的な支援を提供します。 【関連施設】 田尻ヶ丘病院 水方苑

【病棟について】 病床数135床 【稼働率】 70% 【病棟概要】 ・肢体不自由児 (Cユニット):35床 ※保育士と遊んだり、学齢期には学校にも通う。(20名程通学) ・重症心身障がい児(Dユニット):44床 ※人工呼吸器、いろう、酸素管理など、医療的ケアが多い。 ・重症心身障がい児(Hユニット):56床 ※高校生から60歳代まで年齢層が幅広いです。 ・5歳くらいからの小児がメインとなります。50代、60代の患者様も数名おります。 ・基本的に一般病院と一日のやる事は大きく変わりません。対象が障がい児童になるという事だけです。 ・採血、点滴、呼吸器管理、入浴介助、オムツ交換、バイタル等が主な業務になります。病棟によって重症度がかなり違う為、業務量も変わります。 ・夜間ナースコールが多いです。医療依存度が高いです。 ・入浴介助、オムツ交換等介護業務も多いです。 ・コミュニケーションを取る事が難しい小児の患者様も多い為、普段とは違う表情や動作を感じ取り、それを看護へと繋げる力が必要です。 ・毎日来るご両親もいる為、注文も多く、時には要望への対応等も行います。 ・治療よりも生活のケアが中心となります。 ・3年間で10名程の看取りがありました。 ・Cユニットには親子棟もあり、月2回家族が利用しています。 ・各病棟に師長、副師長、リーダーが居ます。 ・季節に応じて病棟の稼働率や忙しさが変化する事はほぼ有りません。(長期入院患者様が多い為) ・3Fには心的医療が出来るレスバイトケア室があります。

【オペについて】 月2回程度(整形外科メイン)

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

2023年より臨床工学技士が常勤となり、呼吸器管理の負担が減り、看護師が本来の業務に集中できる環境になりました。 中途入職者にはプリセプターが1-2ヶ月付き、教育担当の師長もいるため、ブランクがある方や経験が浅い方でも安心して働けます。 当院では、患者様のわずかな変化や異変を察知できる観察眼を養うことができ、看護師としても人としても大きく成長ができます。 当院は「トータルケア」の実践に力を入れており、患者様の心身両面をサポートすることができます。 当院の看護師の平均年齢は30代後半です。 当院では、電子カルテシステムを使用しています。 看護師の組織ニーズと個人のニーズを重視し、働きやすい環境作りに努めています。 当院には、24時間対応の託児所が完備されており、生後6ヶ月から6歳のお子さんを預けることができ、病児保育も利用可能です。 当院では、2交代制と、30分刻みの複数シフト制を取り入れており、残業時間を削減する取り組みをしています。

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施設・アクセス情報

所在地

茨城県水戸市

元吉田町1872-1

最寄駅

水戸駅 / 偕楽園駅 / 東水戸駅

アクセス

常磐線水戸駅より関東鉄道バス停一里塚下西から徒歩7分

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、整形外科、小児科、皮膚科、神経科、リハビリテーション科、歯科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/1/28

求人有効期限日

2025/4/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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