最終更新日：2025/4/10
北摂総合病院
看護師 / 常勤(夜勤あり) / ICU看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | ICU / 救急外来兼務 |
病院内における看護業務全般、および付帯する業務
変更なし
阪急京都線 総持寺駅より徒歩8分程 JR東海道本線摂 摂津富田駅より徒歩16分
変更なし
1人
［期間］2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
・子育てと両立しながら救急指定病院で働きたい方 ・新人/中途を問わずしっかりカリキュラムが組まれた研修システムがある為、急性期医療のスキルアップをしたい方に最適です
| 日勤 | 08:30〜17:10 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:30〜09:30 |
日勤：60分 夜勤：120分
残業15時間/月
〜詳細〜 ※時期や病棟によって変動有り
[休日] 4週8休制 希望休:3日まで [休暇] 有給休暇(初年度10-13日・次年度に繰越し可) 年末年始休暇5日 敬弔休暇 特別休暇 療養有給休暇(最大40日) 裁判員有給休暇 子の看護休暇 介護休暇 [年間休日] 113日
| 想定年収 | 4,250,700円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 295,100円〜 |
| 賞与 | 3カ月/年 年2回 ※入職初年度は1.8ヶ月程度 ※勤続5年で最大5ヶ月の賞与支給 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:236,500円-323,500円 処遇改善手当:9,000円 夜勤手当(準夜、深夜通し):12,400円/回※月4回試算
年1回
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限35,000円/月
【扶養手当の詳細】 配偶者:10,000円 お子様:3,000円/名 ※子どもが就職するまで(大学生でも)付きます。
【その他】 ・制服貸与:クリーニング代は病院が負担します。 ・職員食堂:食事代補助有り。 ・契約保養施設:国内15ヶ所のリゾートホテル※年次有給休暇を2日以上使用して利用の場合、助成金支給あり。 ・医療費免除:北摂総合病院で受診した場合、金額に応じて診療費の免除が受けられます。 ・なんでも相談窓口:外部の心理カウンセラーに、24時間無料で、仕事やプライベート等の悩みや困りごとを 「なんでも相談できる」サポートデスクを常設しています。職員だけでなくご家族も利用 でき、安心して働けます。 ・互助会活動:職員イベントや家族で参加できるレクリエーション・日帰り旅行など活発に行っています。
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
【託児所のタイプ】 24時間対応
【詳細】 ・対象年齢:産休明け0歳児から小学校就学前まで ・場所:院内 ・定員:20名程度 ・料金:約1,000円/日(収入により多少前後有り) ・利用時間:24時間 ・病児保育:有り(500円/日-) ・学童:小学校低学年の夏休みや学校閉鎖等の場合の一時預かりは、その都度の判断で対応可能です ・幼稚園との連携(幼稚園バスのお迎え) ・託児所のお薦めポイント 大阪府内で初めて24時間託児所を開設した病院です！その為、子育て看護師に対して非常に理解があり、産育休の取得実績が多く取得者のほとんどが復帰しています。
【寮のタイプ】 家族寮/母子寮、独身寮(詳細不明)
【空き状況】 有り
【利用料】 家族寮:47,000円/月
【詳細】 ・単身寮 ワンルーム、オートロック機能付 洋8畳、バストイレはセパレート 職場まで徒歩約3分 シャンプードレッサー付きの洗面スペース 広めのIHキッチン コンビニやスーパーも近い ・家族寮 3DK ※それぞれの空き状況は随時ご確認下さい
車通勤：可能
空き有り（条件有り）
7,000円/月
駐車場の空き状況は随時ご確認下さい。
有り
勤続3年以上
あり(65歳まで)
再雇用・勤務延長無し
北摂総合病院看護部では中途採用看護師一人ひとりが持つ背景や価値観を理解した上で、個人にあった具体的支援を看護部全体で実践しています。早く部署に慣れ、最大限の能力が発揮できるようにフォロー体制は万全です。
| 奨学金制度 | 認定・専門看護師資格取得支援など |
|---|---|
・教育体制(北摂ナース・サポート・システム) チームによる支援体制をとることで、看護職全員で新人看護師を育てていく 全員参加型の教育システムです。さらに各実施指導者は、他チームの新人看護師についても情報共有し、チーム間で協力して支援していきます。 ・看護協会が推奨しているラダーでキャリアアップ支援 認定看護師・専門看護師の資格取得サポートを積極的に行っています。 奨学金制度を導入し、研修費や教材費に活用できる奨学資金を支給するほか、研修期間中は研修出張扱いとし給与保障をするなどフォローが万全です。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 228名 | |
| 日勤時 | |
| 病棟によって異なりますが10名前後 | |
| 夜勤時 | |
| 病棟:看護師3名 |
【看護師年齢層】 平均年齢:32‐33歳
【ママ・パパナース】 約4割程度。 育休・産休の復帰率は100％の為、子育て理解があり長期勤務者が多数おります。
【病床数】 217床
【電子カルテ】 有り
【看護方式】 チームナーシング PNS
【看護基準】 7:1
【救急搬入件数】 3,181台/年
【病棟や患者層の特徴】 大阪府がん診療拠点病院・大阪府地域医療支援病院・2次救急指定病院として、循環器・呼吸器・消化器・整形をはじめとして診療科目23科を有する急性期総合病院です。その中でも「手整形」を強みとした総合病院として1985年に開院しました。
【夜勤回数目安】 平均4回/月
【病棟について】 7F病棟(循環器科メインの混合病棟) 6F病棟(呼吸器科メインの混合病棟) 5F病棟(消化器科メインの混合病棟) 4F病棟(整形外科メインの混合病棟) 3F病棟(レディースメインの混合病棟) 1-2F:外来フロア、ER(HCU)、ICU、手術室 全病棟、導線の効率を考えナースステーションを中心に三角形の形をした造りです。 ナースステーションはオープンカウンターで広々としており開放的な印象です。
【1日の外来人数】 355名
【オペについて】 ・オペ件数 2,422件/年 ・オペ室数 5室 ・看護師数 18名程在籍（≒30-31歳） ・主な症例 手整形、消化器外科、整形が多い ・教育体制 その方に併せて外場からなのか機械出しからなのか適宜 ・中央材料室 中央材料室に入ることはほぼありません(派遣スタッフが対応しています/またオペ室と中央材料室は別のフロアに位置しています) ・その他 清掃についても業者様に対応していただいています。
【分娩について】 無し（2016年に終了）
※2023年4月時点※ 新入院患者数:5,740名/年 平均在院日数:11.3日 救急車搬入数:3,181台/年 全身麻酔手術数:1,555件/年 開放型病院登録医数:473名 紹介入院総数・3,580件/年 紹介総数:14,063件/年
・充実の医療環境 地域に根ざした急性期病院として、23の診療科を有する先進的な医療環境です。様々な疾患・症例の看護を経験し、実践力が身につく医療環境です。 ・充実の教育環境 北摂ラダー制度の導入、チーム支援型の新人教育体制等キメの細かい研修プログラムで成長を実感できます。 ・充実の職場環境 職種間・上下間の垣根がなく、明るく風通しの良い、急性期ながらアットホームな職場環境です。 ・充実の医療チーム 看護に専念できる職種間の分業・協業体制と、充実したメディカルスタッフがいます。 ・充実のワークライフバランス 子育て中の看護師も安心して頑張れる様々な勤務形態や、24時間対応の院内保育所を完備しています。
総持寺駅 / 富田駅 / 摂津富田駅
阪急京都線 総持寺駅より徒歩8分程 JR東海道本線摂 摂津富田駅より徒歩16分
病院（急性期）
内科、呼吸器科、呼吸器外科、消化器科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、小児科、産婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、透析、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科
あり（屋内禁煙）
2025/4/10
2025/7/9
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