最終更新日:2024/10/3

白梅病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

残業すくなめ!地域密着型の心やすらぐ医療
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2交替
退職金あり
車通勤可
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・残業が少なく、家庭・プライベートとの両立が図れます。 ・温泉施設「白梅ゆらら」があり、利用出来ます。 ・グループ内に保育園があり、預ける相談が可能で、育休取得実績もあります。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

アクセス

肥薩おれんじ鉄道 水俣 バス30分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月同条件(日勤メインになる)

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

当院の業務としては、高齢者の方の長期慢性疾患の資料を目的とした、看護全般があります。高齢者の方々と触れ合うのがすきな方、患者様を一番に考え接することに、前向きに取り組まれる方を募集します。研修は、業務内において医療処置、院内感染、医療安全等があり、また入職後も先輩看護師がフォローをしますので、安心して働くことができます。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:15〜17:30
日勤209:15〜19:15
日勤309:30〜19:30
夜勤17:00〜09:00

休憩時間

日勤:75分 夜勤:120分

残業めやす

残業10時間/月

〜詳細〜 月1-10時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

【休日】 4週8休シフト制 【休暇】 特別休暇1-5日 産休育休(実績有) 慶弔休暇 有給休暇

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,098,000〜5,020,000円
想定月収289,000〜349,000円
賞与3.5カ月/年 年3回、日勤のみだと2.50ヶ月

~給与・待遇内訳~ 基本給 180,000円-240,000円 看護師手当 30,000円 ベースアップ手当 7,000円 夜勤手当 12,000円/回(月6回程度)

昇給

昇給あり

昇給年1回(2年目以降10円-)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限10,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

【詳細】 院内保育園無し →但し、グループ内に保育園があり、預ける相談可能

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

退職金5年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

勤務延長制度有り

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教育・サポート体制

発展教育支援

・業務内研修 医療処置、院内感染、医療安全等の研修

教育制度の備考

入職者には1年程度をかけての研修を実施しています。指導担当者がつきます。 夜勤に入る前に日勤を2時間ほどずらして、夜勤の業務を一部体験する期間を設けています。 ...

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その他参考情報

白梅病院で働く看護師さんの特徴

日勤時
医療療養病棟・昼間は看護師7名以上、看護補助者7名以上の体制 介護医療院・昼間は看護師6名以上、介護員9名以上の体制
夜勤時
医療療養病棟・夜間は看護師2名、看護補助員1名体制 介護医療院・夜間は看護師2名、介護員1名の体制

【ママ・パパナース】 多数在籍有

病院特有の情報

【病床数】 114床

【医師人数】 常勤換算4.6名程度

【電子カルテ】 有り 電子カルテは入っておりますが、看護部に関しては紙カルテです。

【救急搬入件数】 なし

【病棟や患者層の特徴】 内科、リハビリの療養型病院。 高齢者の長期慢性疾患の治療を目的とした患者様に対する看護及び関連業務を担っていただきます。

【夜勤回数目安】 4-5回程度

【病棟について】 【診療科目】 内科、リハビリテーション科 療養型病院 114床 ・医療保険型療養病床:54床 平均在院日数319日程度 ・介護医療院:60床 ※こちらの方がADLが低い方が多く、介護的要素が強いです。

【分娩について】 なし

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施設・アクセス情報

最寄駅

新水俣駅 / 水俣駅 / 津奈木駅

アクセス

肥薩おれんじ鉄道 水俣 バス30分

施設形態

病院(療養型)

診療科目

内科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2024/10/3

求人有効期限日

2025/1/1

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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