最終更新日:2025/2/14

介護老人保健施設 ハーモニィー

看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

星田駅から徒歩3分/病院母体/年間休日116日/車通勤可能/OJTによる個別指導で安心/医療法人運営の介護老人保健施設
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2交替
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

【事業所特徴】 ・1998年5月に開設された地上3階建て、入所定員100名の介護老人保健施設。 ・急性期医療を担い、特に産婦人科は北河内地区における救急医療に寄与している医療法人一祐会が運営。 ・子育て世代の時短勤務や就労可能な時間に応じた勤務時間の設定も相談可能。 ・職員が利用できる託児所があり安心して仕事に集中していただけます。 【勤務条件】 ・日勤17時終業、残業少なめ、年間休日116日のため家庭と両立して勤務可能。 ・有給消化率は100%としっかり休日も取得出来る環境。 ・身体介護は介護士さんが行っており看護と介護の切り分けがしっかりされております。 【教育体制】 ・OJTによる個別指導制を行います。経験ある指導担当者が具体的な業務場面で新人サポートを行いますので安心して仕事に取り組むことができます。 ・自己啓発補助制度(年間12,000円まで)。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

老人保健施設(100床)における看護業務および付帯する業務。入所者の看護業務、生活指導等。 ・バイタル測定   ・診療補助、指示受け ・採血、処置    ・配薬、薬の管理 ・入所フロア業務(介護士との連携)  ・受診付き添い など ※看護師は通院時の運転は基本無し

1日の業務詳細

・2階 06:00‐ 起床、朝食準備 08:00‐ 朝食、口腔ケア、健康チェック、入浴 10:30‐ 診察、リハビリ 12:00‐ 昼食、口腔ケア、排泄介助 13:30‐ 入浴、アクティビティ、リハビリ、おやつ 18:00‐ 夕食、口腔ケア、就寝準備 21:00‐ 就寝、夜間巡視 ・3階 06:00‐ 起床、朝食準備 08:00‐ 朝食、口腔ケア、健康チェック 10:00‐ 診察、リハビリ 12:00‐ 昼食、口腔ケア、排泄介助 13:30‐ 入浴、アクティビティ、リハビリ、おやつ 18:00‐ 夕食、口腔ケア、就寝準備 21:00‐ 就寝、夜間巡視

業務内容(変更の範囲)

基本変更無し。詳細は面接時にお伝えします。

就業場所(所在地)

アクセス

・最寄り駅:JR学研都市線「星田」駅下車徒歩3分 ・バス利用:京阪電車「寝屋川市」駅下車 京阪バス 東寝屋川駅または梅が丘行き「星田駅」停留所下車 大阪方面へ徒歩3分

就業場所(変更の範囲)

基本変更無し。詳細は面接時にお伝えします。

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・利用者の方に寄り添い、温かいケアを提供したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・スキルアップに意欲的な方 ・介護の仕事にやりがいを感じる方 ・OJTによる個別指導を受けながら成長したい方 田園の広がる閑静な恵まれた環境にあります。 その中で、私たちは、ご利用される方々、そして、ご家族に喜んでいただけるようあたたかさがあふれる明るく家族的な雰囲気の中で心のこもったケアをします。利用される方に喜んでいただけるサービスの実現に欠かせないのは働くスタッフの充実です。当施設ではスタッフの仕事もプライベートもより充実したものにするための取り組みを行っています。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00
夜勤16:30〜09:30

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

〜詳細〜 15分単位にて算出

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:100%

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 月9日・シフト制 [休暇] 夏季休暇:3日 年末年始休暇:5日 有給休暇:法定通り [年間休日] 116日 [実績] 育児休業取得: 有 介護休業取得: 有 看護休暇取得:無し 【非常勤の場合】 勤務日以外休日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,968,000円〜
想定月収270,000〜331,000円
賞与3.5カ月/年 年2回・前年度実績 業績・個人成績等により異なる

~給与・待遇内訳~ 基本給:208,000円-255,000円 資格手当:准看護師10,000円 看護師20,000円 夜勤手当:准看護師13,000円 看護師14,000円/回(平均4回/月) 職務給:准看護師4000円‐8000円 看護師4000円‐14200円

昇給

昇給あり

1月あたり1,000円‐1,500円(前年度実績・規定による)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 上限:50,000円/月(実費支給)

【転居費用負担の詳細】 転勤可能性:無し

その他福利厚生

昼食補助:有

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 ■名称:若草保育所 ■保育環境 ・身体をきたえて元気な子ども ・心のやさしい明るい子ども ・自分で考えがんばる子ども ・みんなと仲良くあそべる子ども夜勤で働かれる方の為に ・24時間保育、日・祝日も常に2名の保育士で実施しています(医療法人一祐会職員の子どもを対象とします) ■保育内容 戸外あそび、散歩、絵本の読み聞かせ、造形あそび、お絵描き、ふれあいあそび、自由あそびなど ■行事 子どもの日、七夕、クリスマス、節分、ひなまつりなど季節の行事を取り入れた製作をしています。保護者会、誕生会、クリスマス会など親子と、保育士とのふれあいを持てる場もあります。月1回、避難訓練を実施しています。入所時、年2回の健康診断を実施しています。

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り(条件有り)

通勤手段に関する詳細

・自宅から5km以上または法人内託児所利用の方は可能 ・自転車通勤:可能

退職金

有り

勤続:3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用制度:上限65歳 勤務延長:無し

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

1日しっかりオリエンテーションを行います。 OJTでお一人お一人に合ったペースで個別スタッフ教育を行い、経験豊富な指導担当者が具体的な業務場面で新人をサポート。

発展教育支援

1~5段階の人事考課制度もあり、しっかりキャリアを積むことが可能です。 内外で行われる研修にも積極的に参加でき、スキルを磨いていただくことが可能

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その他参考情報

介護老人保健施設 ハーモニィーで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
常勤9名・非常勤3名
常勤非常勤
7名3名
日勤時
2F(40床):3名 3F(60床):基本4名 ※状況によって3名
夜勤時
看護師1名・助手3名

【看護師年齢層】 40代-50代

【ママ・パパナース】 在籍:有

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名(一般棟60床・認知症専門棟40床)

【介護職員人数】 常勤29名・非常勤6名

【協力病院】 医療法人一祐会 藤本病院(脳血管だけは救急隊の判断で畷生会脳神経外科病院への搬送有)

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【平均介護度】 3

【定員に対しての入所率】 100%

【経管栄養/インスリン使用者数】 PEG:10名前後 インシュリン:5名前後(令和7年2月時点)

【夜勤回数目安】 平均4-5回/月

【入浴介助】 原則無し(ヘルプで補助に入ることは有)

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

・開設者:医療法人一祐会 ・開設日:平成10年5月6日 ・ベッド:2018年12月電動を導入 ・療養室:個室10 2人部屋3 多床室21

深掘りINFO

看護師長をご紹介します!

・看護師長より一言 介護老人保健施設における看護サービスの特徴は、利用者様一人一人に向き合い、親身に接するなかで生活をサポートすることにあります。ハーモニィーでは、病院などでの臨床経験豊富な看護師を配置することで利用される方にとって適切な看護サービスが提供できる体制を整えています。 安心・安全な療養環境の整備のため、各職種間での伝達・共有しながらより良い施設環境の実現を目指して取り組んでいきたいと思います。

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施設・アクセス情報

最寄駅

星田駅 / 東寝屋川駅 / 私市駅

アクセス

・最寄り駅:JR学研都市線「星田」駅下車徒歩3分 ・バス利用:京阪電車「寝屋川市」駅下車 京阪バス 東寝屋川駅または梅が丘行き「星田駅」停留所下車 大阪方面へ徒歩3分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

喫煙室が設置されている場合、職員の喫煙は加熱式たばこや電子たばこなど火気をともなわないものに限る

求人詳細確認日

2025/2/14

求人有効期限日

2025/5/15

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
3年連続看護師転職No.1
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介護老人保健施設 ハーモニィーのキャリアパートナー紹介

所属
ナース専科転職第二事業部
心がけていること
「転職活動」は、人生の大きな転機だと思います。 そんな転職活動をお手伝いをさせていただいているので、私が担当でよかったと思って貰えるように、責任を持って対応いたします。 寄り添いながら、誠実に、不...

看護師さんの転職でよくあるご質問