最終更新日:2025/1/28

ふらの西病院

看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

【給与高水準/24時間託児所完備/残業少なめ】 地域医療を支えるケアミックス型病院で看護師を募集
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2交替
残業少なめ
給与高め
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

・24時間託児所があり、子育て中の看護師も多数在籍しています ・時間外業務は月平均5時間程度と少なめです ・病院から徒歩圏内に職員住宅を完備しています(寮費3,000円/月) ・一般病棟から療養病棟、透析室、訪問看護ステーションと幅広い患者層に対応しております。 時間外業務も少なく(月平均5時間程度)、プライベートも大事にできます!

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

アクセス

【最寄】 JR富良野駅(徒歩)15分・(バス)8分・(車)5分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

3人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・地域の患者様に寄り添った看護を提供したい方 ・子育てと仕事を両立させたい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・幅広い看護経験を積みたい方 ・チーム医療を大切にできる方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00
夜勤16:15〜09:15

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 残業は少なめです。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] ・日勤勤務の場合 4週6休(祝日は固定休) ・夜勤勤務の場合 4週8休 [休暇] 有給休暇(法定通り) 夏季休暇1日(8/15) 年末年始休暇(12/31-1/3) ※夏季休暇、年末年始休暇は日勤勤務の方 [年間休日]100日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,113,590〜4,803,040円
想定月収217,900〜330,400円
賞与3.1カ月/年 年2回 (2023年度実績)

~給与・待遇内訳~ [基本給]160,900円-270,400円 [職務手当] 准看護師 17,000円 看護師 20,000円 [夜勤手当]40,000円(月4回、10,000円/回)

昇給

昇給あり

1,500円-3,000円

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限15,000円

【住宅手当の詳細】 5,000円-20,000円

【扶養手当の詳細】 規定による

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

週所定労働20時間以上の場合雇用保険適用いたします。

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 利用料:10,000円 おやつ別 利用園児数:定員27名 対象年齢:0歳から8歳

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)

【空き状況】 有り

【詳細】 単身者用1LDK(マンション形式)です。 家賃は実質負担3,000円です(寮費18,000円-住宅手当15,000円) ペット可能なところもある。

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続2年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

入社前に体験型オリエンテーションを1日設けています。 静脈注射のトレーニングや心電モニタ・輸液ポンプの取り扱い説明、医療安全や感染に関わるプログラムも用意しています。

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度

発展教育支援

・研修(院内・院外) 看護協会研修計画に基づいての研修 ・他院での研修 ・院内研修(職種を問わず 院内職員全体が参加各種医療専門分野の専門講師を招いての研修会) ・中途採用者の体験型職場見学 ・富良野看護専門学校の実習病院になっています

教育制度の備考

教育計画 1年目  ・日々スタッフがつき指導 病棟全体でサポートします ・1ヶ月毎の技術項目チェックを1年間継続 ・毎月面談(ローテーション研修) 2年目...

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その他参考情報

ふらの西病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
36名(+応援看護師7名)
常勤非常勤
20名16名
夜勤時
療養:1名 一般:看護2名、助手1名

【看護師年齢層】 20代-50代まで幅広く在籍しています。

病院特有の情報

【病床数】 99床

【医師人数】 6.3名

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【看護方式】 チームナーシング・機能別の混合

【看護基準】 13:1 地域一般入院料3

【病棟や患者層の特徴】 ・一般病棟(15:1)から療養病棟、透析室、訪問看護ステーションと幅広い患者層を抱え、富良野市の地域医療を支えるケアミックス型病院です! ・24時間託児所完備で残業も少なめですので、子育て中の看護師も安心です! ・給与水準は近隣病院と比較しても高めです! ・病院から徒歩圏内に職員住宅を完備しておりますので、遠方の方もご相談ください!寮費は18,000円となりますが、住宅手当が15,000円支給されるので自己負担は3,000円です(光熱費別)

【夜勤回数目安】 月4回程度

【1日の外来人数】 158.5名

【オペについて】 手術は週1日(金曜日10:30-16:00のみ)

【分娩について】 無し

施設に関する情報

外国人の患者様もおり、翻訳機2台配置。英語を話せる看護助手さんも7名ほど在籍。

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

・教育体制:看護協会研修計画に基づいた研修や他院での研修、院内研修など、成長をサポートする体制が整っています。中途採用者向けの体験型職場見学も実施しています。 入職前に体験型オリエンテーションを1日設けています ・働きやすさ:24時間対応の託児所があり、0歳から預かり可能です。保育料金は月1万円です。 ・病院の歴史:ふらの西病院は地域に根ざした病院として30年以上の歴史があり、地域医療を支える重要な役割を担っています。 ・充実した福利厚生:単身者用1LDKの宿舎完備(家賃3,000円)、住宅手当、家族手当、通勤手当、燃料手当、賞与、退職金制度などがあります。 スポーツジムの割引利用や職員食堂の利用も可能です。

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施設・アクセス情報

最寄駅

富良野駅 / 学田駅 / 島ノ下駅

アクセス

【最寄】 JR富良野駅(徒歩)15分・(バス)8分・(車)5分

施設形態

病院(ケアミックス)

診療科目

内科、外科、整形外科、脳神経外科、小児科、眼科、透析、麻酔科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内全禁煙

求人詳細確認日

2025/1/28

求人有効期限日

2025/4/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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