最終更新日:2025/4/14

介護老人保健施設 友和松快園

看護師、准看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

子育てに理解のある職場です。多くの施設の運営する社会福祉法人にて看護師を募集しています。
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2交替
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

・子育て支援事業所として、子育て中のスタッフが多く在籍しています。行事や急な発熱でのお休み等柔軟に対応します。 ・住宅手当や扶養手当なども支給があり福利厚生が充実しています。 ・大規模の施設でデイサービス、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設など幅広く経験ができます。

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先介護老人保健施設

業務内容

介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 ・生活の援助、服薬管理、経過観察、通院付き添い ・お薬の管理・通院付添い・食事支援・入浴介助等介護業務 ・施設内の保健衛生管理等

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

アクセス

東水巻駅より徒歩7分

就業場所(変更の範囲)

法人内事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり ※期間中は住宅手当・扶養手当等の支給なし 試用期間は業務成績良好の場合、短縮される可能性があります。

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・託児所を利用して日勤で働きたい方 ・利用者様の生活の場で長期的に関わりたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上09:30〜18:30
※以下は必須勤務
09:00~17:00

※上記の時間以外の希望は都度相談ください

休憩時間

60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 週休2日・シフト制(月9日休み) 希望休:前月10日までに申請いただきます(休み希望が重複しなければ取得していただけます) [休暇] 有給休暇:法定通り(申請があれば基本的には取っていただける環境です) リフレッシュ休暇 [年間休日] 108日

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 日給

日給8,000〜15,000円
賞与2カ月/年 年2回 2.00-3.00ヵ月(前年度実績) 業績による ・賞与については試用期間(半年前後)経過後対象

昇給

昇給あり

1月あたり1,500 円-4,500 円(前年度実績) ※業績・人事考課に応じて

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限50,000円/月(実費支給)

【住宅手当の詳細】 [賃貸]上限27,000円(世帯主かつ賃貸の名義が本人の場合に限る)

【扶養手当の詳細】 配偶者16,000円 子:5,500円-10,500円(人数により加算)

その他福利厚生

【その他手当】 介護支援専門員資格取得者:15,000円 介護支援専門員兼務者の場合:20,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 【営業時間時間】 基本9:00-18:00(365日営業) ※託児所利用の場合は、勤務始める3-4日前から数時間の慣らし保育をする必要があります。 【託児所利用料金】 0-3歳まで月20,000円 4-6歳まで月10,000円

※雇用形態により異なる場合があります

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

有り

[条件]勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 双方で話し合いによって給与含め条件面は確定 再雇用:65歳まで 勤務延長:80歳まで

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教育・サポート体制

発展教育支援

勉強会が月1-2回開催があります。 入職後間もない方は、日報を記載し、その日の疑問点などを管理者とやり取りができます。

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その他参考情報

介護老人保健施設 友和松快園で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
7名(2024年11月)
常勤非常勤
5名2名

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 利用者定員:70名

【介護職員人数】 約20名

【協力病院】 隣接にクリニックあり

【平均介護度】 平均介護度:3.2 要介護1:9人 要介護2:10人 要介護3:25人 要介護4:20人 要介護5:10人

【オンコールについて】 オンコール対応はございません

【入浴介助】 あり

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

【子育て支援の理解のある職場です】 園長が女性のため、子育てしている職員に理解のある職場です。 お子さんの学校行事の際は、希望休が取得できるように配慮頂けます。 お子さんが体調を崩したりした場合は、園長から直接帰宅してくださいといっていただける環境です。 【挨拶など職員の接遇に力を入れています】

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施設・アクセス情報

最寄駅

東水巻駅 / 中間駅 / 東中間駅

アクセス

東水巻駅より徒歩7分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/14

求人有効期限日

2025/7/13

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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