最終更新日:2025/1/28

訪問看護ステーション花ほたる

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

准看護師も相談可能/利用者様に寄り添った看護が出来る訪問看護事業所
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

【色々な働き方の相談が可能です】 ・希少な准看護師もご応募可能な訪問看護事業所! ・お車の運転が出来れば経験の有無問わず相談可能です。 ・就業時間もご相談ください!ご期待に応えられる場合もございます。 【一人ひとりの利用者様に寄り添って看護ができます】 ・患者さんの生活場面でじっくり触れ合うことができます。 ・小児や精神疾患がある方からお看取りまで幅広い利用者様と寄り添えます。 ・未経験の方や経験のない分野でも先輩看護師が丁寧に教えます。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護業務全般 ・認知症や終末期の看護業務 ・利用者家族との連携 ・主治医との連携 ・その他付随業務

業務内容(変更の範囲)

会社の定める業務

就業場所(所在地)

宮崎県児湯郡川南町

平田1428?8

アクセス

車通勤可能

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・患者様一人ひとりとじっくり関わりたい方 ・在宅医療のニーズが高まり続ける中その中心で働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:15〜17:15

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 ほぼなし

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 月9日休み(シフト制) [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 108日

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,760,000円〜
想定月収230,000円〜
賞与制度あり、2023年度支給実績無し

~給与・待遇内訳~ ・基本給:200,000円-210,000円 ・職務手当:20,000円-30,000円 ・オンコール待機手当:1,000円/回(月10回程度) ・オンコール呼出手当:2,500円/回(ほとんど無し)

昇給

昇給あり

1月あたり5,000円-20,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 月上限12,600円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

なし

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

いきなり一人で訪問することは無く、先輩との同行からスタートします。

発展教育支援

特別なプログラムなどは無し

教育制度の備考

訪問看護の利点は、先輩などと同行する際の訪問と訪問の間の移動時間にわからないことなどをマンツーマンで質問できる時間があります。 病棟などでは、プリセプターがつい...

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その他参考情報

訪問看護ステーション花ほたるで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
3名

訪問看護特有の情報

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 回数の相談可能 月10回程度(呼出については利用者様の状態により毎月変動いたしますが、月0-2回程度)

【独り立ちの時期】 習熟度による

深掘りINFO

役職・管理職をご紹介します

株式会社 作松は、介護事業を通してお客様の安らかで快適な暮らしをサポートし、豊かな地域づくりに寄与することを使命としております。その為にまずは社員1人1人が毎日を楽しみながら責任とやりがいをもって職務を全うすること、お客様はもちろん、ともに働く仲間に対しても慮りや感謝の心をもって接することを目標に掲げ、日々業務に取り組んでいます。 高齢者人口の増加や介護人材の確保など悩ましい問題はつきませんが、悩み嘆くのみに終始することなく、社員とともに知恵を出し合い、助け合いながら、時代の変化やニーズに合わせて柔軟に進化し続ける企業でありたいと思っております。 代表取締役

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施設・アクセス情報

最寄駅

川南駅

アクセス

車通勤可能

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/1/28

求人有効期限日

2025/4/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
offerInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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