最終更新日:2025/4/3

指定通所リハビリテーションやすらぎの杜

看護師、准看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

日勤のみ/賞与5ヶ月/日祝休み/利用者様に寄り添ったリハビリを提供できる環境です
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・日曜・祝日固定休でプライベートも充実できます。 ・年3回の賞与は合計5ヶ月分支給で、頑張りをしっかり評価いただけます。 ・リハビリテーションに特化しており、専門性を高められます。 ・理学療法士・作業療法士が常勤4名体制で、手厚いリハビリを提供しています。

指定通所リハビリテーションやすらぎの杜の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも指定通所リハビリテーションやすらぎの杜への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態デイケア事業所
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

指定通所リハビリステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・配薬業務, インスリン注射, 経管栄養, 縟瘡処置, 吸引, 在宅酸素, バルーン管理, 緊急時対応等

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

愛媛県宇和島市

保田甲1932-2

アクセス

車通勤可 上保田バス停から 徒歩20分

就業場所(変更の範囲)

変更の可能性あり(宇和島市内の施設)

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3-6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・リハビリテーションに関心があり、専門性を高めたい方 ・利用者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・チーム医療を重視し、他職種と連携を取りながら働きたい方 ・認知症ケアに関心があり、学習療法に興味がある方

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勤務時間と休み

勤務時間

ご登録後、お問い合わせください

残業めやす

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 固定休:日曜日、祝日 ほかローテーションによる休み [休暇] 有給休暇:法定通り 年末年始休暇 地方祭休暇

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

ご登録後、お問い合わせください

賞与5カ月/年 年3回(2023年度実績)

昇給

昇給あり

1月あたり2,000円-5,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限あり)32,000円 通勤距離に応じて支給

その他福利厚生

職員旅行、職員親睦会等

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料駐車場あり

通勤手段に関する詳細

バイク通勤可

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

初任者研修・中堅職員研修・管理者研修・フォローアップ研修等年間通じて多くの研修を実施し資質向上に努めています。

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その他参考情報

指定通所リハビリテーションやすらぎの杜で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
1名
常勤
1名
日勤時
1-2名(系列施設よりヘルプ有)

【看護師年齢層】 60代

デイケア事業所特有の情報

【定員】 50名

【平均介護度】 2.29

【1日の平均利用人数】 20-25名

【経管栄養/インスリン使用者数】 インシュリン2名:在宅酸素2名:胃ろう:1名

【入浴介助】 外介助のみ

【機能訓練兼務】 有り

【送迎時の運転】 有り

【レク担当】 有り

施設に関する情報

・看護師が行う機能訓練について:個別のリハビリはPTOTが行い、看護師は集団での体操をメインで行います。

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

やすらぎの杜では、個別リハビリテーションに力を入れており、利用者様一人ひとりに合わせた細やかなプログラムを提供しています。経験豊富な理学療法士・作業療法士が常勤4名体制で、専門性の高いリハビリテーションを提供しています。介護予防プログラムにも力を入れており、専門性を高めたい看護師にとって、学びの多い職場です。

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施設・アクセス情報

アクセス

車通勤可 上保田バス停から 徒歩20分

施設形態

デイケア事業所

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

「老健施設やすらぎの杜」は敷地内禁煙。その他事業所は屋内禁煙。

求人詳細確認日

2025/4/3

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。

気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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