最終更新日:2025/2/28

臼杵市医師会立コスモス病院

看護師 / 常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

臼杵市の急性期病院です。臼杵市の中核医療を担う病院です。
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年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・202床(一般病棟、地域包括ケア病棟、感染症病床4床)を有する急性期病院です。 ・D-MAT指定医療機関でもあり、地域の中核医療を担っております。 ・多職種協働も進んでおり、他の専門職や事務職ともタスクシフトし、働き安い職場づくりを行っています。 ・認定看護師の資格を有する方も在籍しています。資格取得支援を行っております。 ・年間休日125日以上、有給消化率も8割以上とお休みが非常に充実しております。 ・年間賞与3.9ヶ月、夜勤1回17,000円と高水準の給与です。 ・PNSの導入、プリセプター制度や教育担当師長もおり教育に力をいれております。 ・子育て中の看護師も多く、夜勤免除、日勤のみ勤務など状況に合わせ柔軟に相談できます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病院における看護業務全般及び付帯業務全般 【病棟】 ・バイタルサインチェック ・巡回(ラウンド) ・服薬管理 ・注射、点滴、採血 ・患者様の移送 ・入院患者様の体位交換、身のまわりのお世話 ・カルテ記録 ・ミーティング、カンファレンス ・夜間のナースコール対応 等   【外来】 ・診察介助 ・各種検査介助 ・カルテ記録 等

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

大分県臼杵市

大字戸室字長谷1131-1

アクセス

JR上臼杵駅より車で約6分(約2.4km)

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

皆様からのご応募お待ちしております ・急性期病院で看護経験を積みたい方(経験問いません) ・お休みを充実させたい方 ・ライフイベント後も長く病院で勤めていきたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

休憩時間

日勤:45分

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:70%程度

休日備考

[休日] シフトによる毎週週休二日制 [休暇] 有給休暇 夏季休暇(お盆休み) 開院記念日 正月休み [年間休日] 126日

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,902,385〜4,130,643円
想定月収197,500〜280,100円
賞与3.9カ月/年 年2回(前年度実績)

~給与・待遇内訳~ 基本給:185,500円-268,100円 資格手当:10,000円 処遇改善加算:12,000円 ※賞与は、夜勤ありの方の70%程度になります。 ※時短正社員の制度もございます。1日6時間勤務できる方であれば、時短正社員としての採用も可能です(その場合、給料は時間が短くなる分減額となります)。 [その他手当]※該当者のみ 住宅手当 扶養手当 通勤手当

昇給

昇給あり

1月あたり1,500円-5,000円(前年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限20,900円/月) 通勤手当は片道2km以上の方に支給

【住宅手当の詳細】 法人規程により対象者に支給(上限19,000円/月)

【扶養手当の詳細】 法人規程により対象者に支給

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄制度あり 確定拠出型年金あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

駐車場利用料は無料です

退職金

有り

勤続3年以上で支給

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

【補足】 再雇用、勤務延長ともに上限65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

プリセプター制+OJT(業務を行いながら)を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

審査の上、資格取得に際しての支援(費用など)を受けることができます。

教育制度の備考

法人で動画サイトと契約しており、好きな時間に興味がある分野の勉強ができます。

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その他参考情報

臼杵市医師会立コスモス病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
約200名
夜勤時
一般病棟     看護師3名、看護助手1名 地域包括ケア病棟 看護師2名、看護助手1名

病院特有の情報

【病床数】 202床

【医師人数】 17名

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 PNS(パートナーシップナーシングシステム) 2人1組で複数の患者様を受け持ち業務を行います

【看護基準】 10:1

【救急搬入件数】 約3件/日

【病棟や患者層の特徴】 【診療科目】 内科 / 循環器内科 / 呼吸器内科 / 消化器内科 / 糖尿病・内分泌内科 / 外科 / 消化器外科 / 整形外科 / 脳神経外科 / リハビリテーション科 / リウマチ科 / 放射線科 / 神経内科 / 麻酔科 / 皮膚科 / 血液内科 / 救命総合診療科 【総病床数】 202床(感染症病床4床を含む)

【病棟について】 4つの病棟があり、一般病棟、地域包括ケア病棟に分かれております。 ・一般病棟 3階東病棟 52床 4階東病棟 56床 ・地域包括ケア病棟 3階西病棟 45床 4階西病棟 45床

【1日の外来人数】 約80名/日

【オペについて】 ・平成27年度実績  外科  191件 整形外科 174件 脳外科  0件 内科  8件

深掘りINFO

院長をご紹介します!

≪院長より≫ 私は地域に出向いて健康講話をさせていただくのが最高の楽しみです。最近ではお陰様で公民館やサークルなどから声をかけていただくことも増えてまいりました。有難うございます。 健康講話では病院では見ることのできない最上の笑顔と方言が飛び交う活き活きとした雰囲気の中で、不思議と私自身も元気をいただきます。皆様の笑顔を拝見するにつけ、この素敵な笑顔がいつまでも続くことを心から願うとともに、改めて地域の健康を守り、しっかりと医療を担っていかなければならない使命感が湧いてきます。 元気に暮らされておられる方々も年齢を重ねるにつれ、心も体も支援が必要となることは間違いのないことです。病気はもちろん高齢者、寝たきり、認知症など生きづらい状況になった時でも少しでも笑顔がいただけるような病院を目指しています。職員の医療・看護・介護に関する知識や技術を高め、質を上げることはもちろんの事、温かな雰囲気に満ち溢れた病院となるよう職員全員で頑張ってまいります。

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施設・アクセス情報

所在地

大分県臼杵市

大字戸室字長谷1131-1

最寄駅

上臼杵駅 / 熊崎駅 / 臼杵駅

アクセス

JR上臼杵駅より車で約6分(約2.4km)

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、呼吸器科、胃腸科、肛門科、循環器科、外科、整形外科、リウマチ科、脳神経外科、神経内科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/2/28

求人有効期限日

2025/5/29

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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