最終更新日：2025/1/29
特別養護老人ホーム 東林間シニアクラブ
看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 特別養護老人ホーム及びショートステイの利用者様の健康管理、嘱託医との連携、介護職員との協働（健康管理、服薬管理、軽度の医療処置）
変更なし
小田急線 東林間駅より徒歩7分
変更なし
1人
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
・チームワークを大切にする職場で働きたい方 ・自分の力を発揮できる職場で働きたい方 ・自分の仕事がきちんと評価される職場で働きたい方 ・将来のキャリアビジョンを描ける職場で働きたい方
| 日勤1 | 08:00〜17:00 |
|---|---|
| 日勤2 | 09:00〜18:00 |
日勤：60分
残業2時間/月
〜詳細〜 月1-2時間程度です。
[休日] 4週8休/シフト制 ※週2日以上の休日有り [休暇] 夏季休暇:3日 有給休暇:法定通り 育児休暇取得実績有り [年間休日] 123日
| 想定年収 | 3,812,250〜4,931,250円 |
|---|---|
| 想定月収 | 272,550〜347,750円 |
| 賞与 | 2カ月/年 年2回（6月、12月） |
～給与・待遇内訳～ ［月給内訳］ 基本給:180,550円-252,750円 職種手当:70,000円 資格手当:7,000円-10,000円 処遇改善手当:15,000円
1月あたり450円-1,200円（前年度実績）
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限20,000円/月
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：不可
有り
勤続1年以上※退職金共済制度
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名（2025年1月） | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | 4名 |
| 日勤時 | |
| 3名 | |
| 夜勤時 | |
| 無し | |
【看護師年齢層】 20-70代
【定員】 50名
【介護職員人数】 36名
【協力病院】 相模野病院など
【平均介護度】 4.12
【定員に対しての入所率】 満床
【経管栄養／インスリン使用者数】 有り
【オンコールについて】 ほとんど無し
【入浴介助】 無し
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
[嘱託医師] 平井クリニック(内科) 明陵クリニック (精神科) [施設概要(定員)] 特別養護老人ホーム:50名 デイサービス:45名/日 ショートステイ:20名 軽費老人ホーム:20名
・多様な働き方を応援しております。 子育てや親の介護、仕事と家庭の両立など、ライフステージにより仕事をする方の背景は様々です。 山久会では、雇用形態や勤務時間、シフトの調整、配置転換など、仕事を継続しやすい環境を目指し、柔軟な対応を実践しています。また、キャリアアップのための支援体制も充実しており、キャリアパス制度を活用した次世代のリーダー育成に力を注いでいます。 ・退職金制度の継続が可能です。 前職で、福祉医療機構、中退共、神奈川県福利協会のいずれかの退職金制度に加入されていた方は、退職の際に継続の手続きをしていただくことで、当法人に転職後も継続加入が可能です。（要件が有ります）
東林間駅 / 相模大野駅 / 中央林間駅
小田急線 東林間駅より徒歩7分
特別養護老人ホーム
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙
2025/1/29
2025/4/29
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