最終更新日：2025/5/1
訪問看護ステーションフレンドリークランコート富田林
看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 施設内訪問看護ステーション＜チーフ＞ |
住宅型有料老人ホームにて看護業務全般（施設内のみの訪問） 健康状態・病状のチェック、床ずれの処置 訪問診療の介助、栄養食の注入、各種カテーテル管理、服薬指導・管理、急変対応 ※チーフ業務:通常の常勤勤務に加え、シフト管理、クリニックや外部との連携・連絡、チーフ用携帯の所持（相談事とか緊急の事がかかってくる際に対応）
住宅型有料老人ホームにて看護業務全般（施設内のみの訪問） 健康状態・病状のチェック、床ずれの処置 訪問診療の介助、栄養食の注入、各種カテーテル管理、服薬指導・管理、急変対応
変更なし
[電車]喜志駅から徒歩約17分
変更なし
1人
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
・新しい施設を共に創り上げたい方 ・入居者様とそのご家族に寄り添った看護を提供したい方 ・ワークライフバランスを重視し、プライベートも大切にしたい方 ・チームワークを大切にし、他職種と連携を取りながら働きたい方
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|---|
| 早番 | 08:00〜17:00 |
| 遅番 | 12:00〜21:00 |
| 夜勤 | 21:00〜08:00 |
基本的には日勤帯のみの勤務です。 ※常勤も希望があれば夜勤勤務可能です。チーフ、常勤は欠員等のイレギュラー時は夜勤対応の可能性があります。
日勤：60分
残業5時間/月
〜詳細〜 残業は緊急対応が入った時のみです。
有給消化率：100%
［休日］ 週休2日、シフト制 ［休暇］ ・有給休暇:法定通り ・産休育休、介護休暇制度 ・慶弔休暇 ・誕生日休暇（1日） ［年間休日］ 111日（誕生日休暇1日を含む）
| 想定年収 | 4,920,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 385,000円〜 |
| 賞与 | 年2回 チーフ職合計300,000円 常勤職合計200,000円 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:315,000円 資格手当:30,000円 職務手当:30,000円 訪問回数褒賞制度（インセンティブ）:10,000円 ※訪問回数によって変動 ［その他手当］ 早出手当:500円/回、遅出手当:1,500円 夜勤手当:5,000円/回（月4回想定） ※ヘルプで入った時のみ。想定月給は1回で計算。
年1回（チーフは4,000円、常勤は3,000円の定期昇給） ※上限はなく年次を重ねるだけずっとこの金額昇給し続けます。
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給（上限なし） ※バイク・車通勤の場合はガソリン代規定支給
・訪問回数褒賞制度（インセンティブ） ・懇親会費の支給 ・エクシブリゾート利用可能 ・施設から最寄り駅まで自転車の貸し出しあり（駐輪場代会社負担） ・誕生日月にカタログギフトを贈与 ・制服貸し出し2枚（上下スクラブ）
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：可能
有り
勤続3年以上
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 70歳まで
・チーフは入職後3ヶ月-半年で既存施設のチーフについて研修を受け、月1回のチーフ会議やマネージャーによる週1回の巡回指導がある ・常勤者の場合は、オープニング前に既存施設で研修が行われる。
| 日勤時 | |
|---|---|
| チーフ1名、常勤2名（各施設の訪問看護利用者数によって増員されます） |
【電子カルテ】 有り
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 無
【訪問先】 施設内
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問時の移動手段】 乗り物なし（徒歩など）
【オンコールについて】 無
「スタッフ第一主義」を掲げられており、ご家庭やプライベートとの両立が可能です。 誕生日休暇やギフト、お盆手当や退職金等、福利厚生も充実しております。
喜志駅 / 富田林駅 / 富田林西口駅
[電車]喜志駅から徒歩約17分
訪問看護
あり（屋内禁煙）
2025/5/1
2025/7/30
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