最終更新日:2025/3/24

加賀中央訪問看護ステーション「さわやか」

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【年間休日121日!日勤のみ】医療法人慈豊会運営の訪問看護ステーションで、経験を活かして働きませんか
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年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・年間休日121日で、プライベートも充実! ・医療機関併設なので、安心のサポート体制!

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・尿バルーン交換、点滴など

業務内容(変更の範囲)

法人内での看護業務全般

就業場所(所在地)

石川県加賀市

大聖寺永町イ17

就業場所(変更の範囲)

法人の定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ワークライフバランスを重視し、プライベートも充実させたい方 ・利用者様に寄り添った在宅看護を提供したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制(月9-10日休み) [休暇] 有給休暇:法定通り(6ヶ月経過後に10日付与) [年間休日] 121日

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給与・福利厚生

給与

想定月収226,000〜286,000円
賞与3.55カ月/年

~給与・待遇内訳~ [月給内訳] 基本給:190,000円-250,000円 資格手当:30,000円 ベースアップ手当:6,000円 オンコール手当:平日2,500円、土曜日4,000円、日曜日5,500円

昇給

昇給あり

1月あたり1,500円-3,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 20,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

退職金

有り

3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 再雇用制度:上限65歳 勤務延長:上限70歳

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教育・サポート体制

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その他参考情報

加賀中央訪問看護ステーション「さわやか」で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
4名
常勤非常勤
3人1人

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 有り

【電子カルテ】 有り

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 無

【体制】 混合制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 持ち帰り月10回程度

【独り立ちの時期】 同行で慣れてきた際に一人訪問開始

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施設・アクセス情報

所在地

石川県加賀市

大聖寺永町イ17

最寄駅

大聖寺駅 / 加賀温泉駅

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2025/3/24

求人有効期限日

2025/6/22

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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