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「ファーストライフ株式会社」は、県内5つの施設に加え、こども園や訪問看護ステーションなどを運営する、看護・介護に培ったノウハウを持つ法人です! ・施設内は綺麗で完全個室、設備面もよく広いリハビリルーム・立派な庭もあります ・定員70名(2フロア)、ちょうど良い規模なので利用者の状況も把握しやすいです ・年間休日も112日と標準以上で、プライベートもオンオフしっかり切り替えできます ・軽度の方から医療依存度の高い方まで幅広く施設看護を学べます ・界隈の病院・クリニックともしっかり連携、緊急時には、かかりつけの医師等への連絡、および救急搬送等、迅速に対応してます ・定年65歳で、長く活躍できます
ご登録後、お問い合わせください
有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 施設入居者様の ・バイタルチェック ・与薬管理 ・ナースコールの対応 などをお願いします
資格取得のためのキャリアアップ支援があります
OJTにて上長・先輩職員にて教育とフォローを行います。
『お客様満足度が地域1番の施設』を一緒に目指し、協力し合いながら勤務していただける方 ・培った看護経験を高齢者ケアに活かしたい方 ・施設経験は無いが興味が有り、環境や体制を気にする方
想定年収 : 301.2万円〜
想定月収 : 25.1〜31.5万円
基本給:210,000円-260,000円 ※基本給は経験・能力を考慮する。 資格手当:20,000円 夜勤手当:7,000円/回(月3-5回程度) [以下、該当する場合に支給] 早出遅出手当 時間外手当 年末年始手当
あり
[昇給額]1月あたり0円-10,000円(2023年度実績) ※業績・人事考課に応じて変動
[日勤1] 09:00〜18:00
[日勤2] 07:00〜16:00
[日勤3] 08:00〜17:00
[日勤4] 09:30〜18:30
[夜勤] 17:00〜09:30
[日勤] 60分
[夜勤] 90分
常勤(夜勤あり)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
【常勤の場合】 [休日] 月9日休み/シフト制 ※労働日数:月平均21.0日 [休暇] 夏季休暇:2日 冬季休暇:3日 有給休暇:法定通り [年間休日] 112日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
10時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 65歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り ・バス通勤:上限12,200円(得パス) ・バス+JR通勤:上限20,000円 ・マイカー通勤:ガソリン代(会社規定による)
入居者様はお一人おひとり「性格」「人生背景」や「生活状況」などが違います。 法人・職員全体で、そのことを深く理解し、「一期一会」の精神で日々変化する状況に柔軟な対応ができるようサービスの質を向上させ、他事業所との明確な差別化を図ります。 私達は、人生の先輩として節度をもって利用者様と接する中で、家族のように身近な存在として安心してお過ごしいただけるよう、真心こめて日々の生活のお手伝いをさせていただきます。 また、入居者様のご家族への配慮も重要です。施設入所を踏み切られたご本人・ご家族に対しての安心感と生活の安定感を提供することも責務と考えています。 入居者様ご家族双方の安心・安定した生活の実現を支援します。 ライフスタイルは個々によりに様々であり、個別性のあるサービスを求められていることを認識し、お一人おひとりのニーズに応えられるように、ご本人・ご家族の希望を受けとめ入居者様本位の考えに沿い介護保険サービスに留まらず、社会生活を継続する為に必要なサービスを提供します。 個人の尊厳・プライバシーを最優先に考え、その人らしい生活を支援します。
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福岡県北九州市八幡西区南王子町2-15
・西鉄バス「南王子バス停」から徒歩2分 ・JR黒崎駅下車、黒崎駅バスターミナルより西鉄バス(系統番号57)で約10分 ・北九州都市高速道路「黒崎IC」から車で約10分
有料老人ホーム
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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