最終更新日:2025/2/12

北陸病院

看護師 / 非常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

福利厚生が充実しています。精神科専門の公的病院です。
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3交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

・残業は一切ありません。年間の95%は定時で帰っています。 ・子育て奮闘中の看護師多数で子育て理解があります。プライベートも配慮しつつシフトを調整しています。 ・勤務制限があっても相談可能です。夜勤回数少な目、曜日固定のご相談ができます。 ・男性看護師が全体の45%います。男性看護師様にもおすすめです。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病院における病棟看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

アクセス

JR城端線、城端駅より車で5分 東北自動車道 福光ICより5分 JR城端駅 福光駅からバスが出ています。

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

経験不問です。 もし経験が無くても、前向きに精神看護を学びたい方であれば問題ありません。個人の経験やスキルに合わせて、個別的な指導を行ないますのでご安心下さい。

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勤務時間と休み

勤務時間

08:30〜17:15

休憩時間

75分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 1-5時間/月程度(ほとんどございません)

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 4週8休 [休暇] リフレッシュ休暇:3日 年末年始休暇 有給休暇:年20日 [年間休日] 117日

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,290〜1,510円
賞与4.2カ月/年 年2回(2022年度実績)

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限55,000円

【住宅手当の詳細】 上限27,000円(賃貸の場合)

【扶養手当の詳細】 配偶者/13,000円、子供1人-2人/5,500円(一人あたり)、3人以上別

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

寮あり

【寮のタイプ】 家族寮/母子寮、独身寮(詳細不明)

【詳細】 病院より徒歩5分以内

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

有り

勤続1年より付与

定年制

あり(60歳まで)

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教育・サポート体制

教育制度の備考

【教育体制】 ・プリセプター:有 ※既卒の看護師にもしっかりとした入職後サポート体制があります。 ・ラダー:有 ・勉強会:有(原則勤務時間内) ・院内研修:有 ...

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その他参考情報

病院特有の情報

【病床数】 274床

【医師人数】 13人

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【看護方式】 固定チームナーシング(一部だけ機能別)

【看護基準】 15:1

【救急搬入件数】 0件

【病棟や患者層の特徴】 【病院概要】 ・病床数:254床 一般:80床(神経難病40床 重心40床) 精神:174床(一般精神93床、認知症47床、医療観察法34床) 【病院について】 北陸地区における国立病院機構の精神・神経領域の基幹施設として、政策医療の対象である精神疾患、神経難病ならびに重症心身障害に関しての専門的な医療を行うことを基本方針としております。 さらに、精神科救急医療や認知症への対応など地域医療に貢献することを目指しています。

【病棟について】 1病棟:神経難病(40床)   3病棟:精神急性期(50床)   5病棟:認知症(47床)  6病棟:医療観察法(34床) ひまわり病棟:重症心身障がい(40床) わかくさ病棟:精神身体合併症(40床)

【1日の外来人数】 約40人

【オペについて】 なし

【分娩について】 0件

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施設・アクセス情報

最寄駅

越中山田駅 / 城端駅 / 福光駅

アクセス

JR城端線、城端駅より車で5分 東北自動車道 福光ICより5分 JR城端駅 福光駅からバスが出ています。

施設形態

病院(精神科)

診療科目

内科、小児科、精神科、神経科、神経内科、歯科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/2/12

求人有効期限日

2025/5/13

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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心がけていること
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