募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
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更新日：2020/11/20
・子育て理解が有り、急なお休みなども快く対応してくれます。 ・家庭と仕事を両立したい方にお勧めです。（月の平均残業時間は5時間未満です） ・有給休暇取得率70％以上！
病棟
・医師の指導のもと診療補助業務を行って頂きます。 ・外来、または病棟における看護業務。 ・患者様の食事介助。清拭・排泄の介助業務。
研修有り。※委員会や研修は時間内に行っています！
新人職員研修のため教育担当 当初1年間は随時研修
※プライベートと両立しながら働きたい方 ※オンとオフをしっかり切り替え、休日はしっかりお休みできる環境で働きたい方 ※残業が少ない環境で働きたい方
想定年収 : 256.6〜403.3万円
想定月収 : 17.3〜26.9万円
・基本給:140,000円-230,000円 ・病棟勤務手当:3,000円 ・夜勤手当:8,000円/回（月4回-6回程度）
3.5カ月
年2回（前年度実績）
あり
1回/年、1-3%程度
[日勤] 09:00〜17:15
[夜勤] 17:00〜09:00
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
3ヶ月間 労働条件変更なし
・4週6休（希望休日は事前調整） ・育児休暇・産前産後休暇・慶弔休暇有り ・有給休暇（法定通り付与） ・年間休日96日。看護科の有給平均取得日数は13.44日です。（2020年10月時点） 有給を加えると実際には年間で109日程度の休日を取得しています。 ・今後は職員の増加にあわせて公休を週休2日相当の104日程度に拡大し、有給取得率は維持したいと考えております。 【外来】 休診日:日曜・祝日、第2,第4土曜
5時間程度 / 月
70%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
［交通費手当］有り 距離に応じ支給。上限なし
魅力1「子育て理解」 40代、50代の方が多く、その方々ご自身も子育てを経験しているためとても理解があります。行事でのお休みはもちろん、突発的なお休みにも快く応じてくれます。 魅力2「残業について」 慢性期の患者様が多く、急患が入ることもほぼ無い為、残業が少ないです。たまに食事介助に時間がかかり、10分-15分程度残業する程度です。 魅力3「有給休暇取得率70%以上」 秋田県内の有給消化率が50％の所、佐藤病院さんではここ数年70％以上をキープしております（前年は74％）！ワークライフバランスを取ってもらい、働くモチベーションに繋げてもらうためにも有給取得を推進しているそうです。
\ 転職先のご相談はコチラ /
秋田県湯沢市字中屋敷75
JR奥羽本線 湯沢駅 車3分
病院
精神科, 神経科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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