最終更新日:2025/1/7

MEDA GREE CLINICまちだ

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

車通勤可
託児所あり
昇給あり

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先訪問診療・訪問看護

業務内容

「病院で出来る治療は、自宅でも」をモットーにしています。 訪問診察も併設し、訪問看護スタッフとして、 比較的重症度の高い患者様の在宅サポートをしていただきます。

1日の業務詳細

・訪問、往診の同行を行います ・一日の訪問件数は10件前後です。 (効率的な訪問診療・訪問看護ルート調整等は、事務員が行います。) ・訪問看護患者様層:幅広くいらっしゃいます。高齢患者様がメインで、がんの方もいます。 ・車は社用車です。 ・訪問は医療保険、入所に関しては介護保険もございます。 ・記録はタブレットになります。

業務内容(変更の範囲)

法人の指定する範囲

就業場所(所在地)

東京都町田市

成瀬が丘1-3-2

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜18:00

休憩時間

日勤:90分

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制 月9日休み(2月のみ月8日休み) [休暇] 産前産後休暇 育児休暇 年次有給休暇:法定通り [年間休日] 107日、120日選択可

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,500,000〜6,000,000円
想定月収240,000〜450,000円
賞与年2回

~給与・待遇内訳~ オンコール手当:7,000円/回(出動:3,500円/回) ※これまでの経験、能力、前職給与を考慮して決定する ※想定月給は各種手当含む

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

通勤手段

車通勤:可能

定年制

あり(65歳まで)

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施設・アクセス情報

所在地

東京都町田市

成瀬が丘1-3-2

最寄駅

成瀬駅 / つくし野駅

施設形態

クリニック(外来)

診療科目

内科、外科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内全面禁煙

求人詳細確認日

2025/1/7

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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所属
ナース専科転職第一事業部
心がけていること
「自分事」として捉えるよう心がけております。 人生の中で多くの時間を割く「仕事」なので皆さんが”自分らしく働ける”納得のいく解決策を見つけられるよう一緒に考え、伴走していきます。 現職や家事・育児を続...

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