最終更新日:2025/4/16

浦和さくら翔裕館

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

[年間休日113日/残業少なめ/インセンティブや賞与有り/研修制度充実/子連れ出勤可能]働きやすい職場で利用者様の「生きがい」を支える看護を実践しませんか。
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

・自分らしい「生きがい」を感じ、豊かな生活を送っていただく事を目標にサービスを提供している介護付き有料老人ホームです。 ・インセンティブや賞与の支給が有るので、モチベーション高く仕事に取り組み続けることが出来ます。 ・研修制度が充実していますので施設未経験の方でも安心してご活躍いただけます。(新人研修、社長講話、e-ラーニング等) ・子連れ出勤が可能です。 ・車通勤可能です。

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募集要項

施設形態有料老人ホーム
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先有料老人ホーム

業務内容

介護付有料老人ホームでの看護業務全般 ・バイタルチェック ・日々の健康管理 ・服薬管理 、薬の塗布 ・往診医との連絡 ・受診援助 ・医療処置 ・生活介護 その他、看護業務全般

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

埼玉県さいたま市

桜区

桜田2-9-10

アクセス

[電車]JR西浦和駅から徒歩14分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ご利用者のニーズと意思を尊重し、生活の質の向上に努めることができる方 ・常に誠意をもって質の高いサービスを提供できるよう、自己研鑽に励み、専門性の向上に努めることができる方 ・チームワークを大切にし、共に働く仲間を支え合い、高め合うことができる方 ・地域社会との連携を大切にし、地域福祉の向上に貢献できる方 ・明るく、ご利用者様やご家族様に寄り添った看護を提供したい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

1ヶ月単位の変形労働時間制

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

〜詳細〜 月10時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] ・シフト制(月9日公休) [休暇] ・有給休暇 ・結婚休暇 ・出産休暇 ・忌引休暇 ・産前産後休業(取得実績あり) ・育児・介護休業(取得実績あり) [年間休日] 113日(リフレッシュ休暇年5日含む)

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,730,000円〜
想定月収280,000円〜
賞与年2回(6月・12月)

昇給

昇給あり

年1回(4月)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月

【住宅手当の詳細】 上限30,000円/月(※規定あり)

その他福利厚生

・定期健康診断 ・社内外研修制度 ・資格取得支援制度 ・グループ内社員割引制度(美容クリニックなど) ・職員紹介制度(手当支給) ・表彰制度 ・IT、IoTの導入 ・GenkiGroup独自のケアマニュアル ・慶弔金支給 ・制服貸与

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

駐車場無料

退職金

有り

勤続5年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

浦和さくら翔裕館で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
2名
常勤非常勤
1名1名
日勤時
1名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 30-40代

【ママ・パパナース】 在籍有り

有料老人ホーム特有の情報

【定員】 40名

【介護職員人数】 18名

【協力病院】 あり

【平均介護度】 2.1

【定員に対しての入所率】 37-38%

【経管栄養/インスリン使用者数】 1-1名

【オンコールについて】 無

【入浴介助】 着脱時のみ

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

深掘りINFO

こんな魅力があります!

・系列事業所である、聖心美容クリニックでの施術30%オフ。こうのす共生病院の人間ドッグ20%オフの割引制度がございます。 ・等級・評価制度を取り入れており、施設長個人の評価ではなくフラットに評価頂ける基準を設けています。 ・昇給・昇格制度も等級と連動し、可視化出来るようになっており、頑張りが昇給に繋がる仕組み作りをしています。

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施設・アクセス情報

最寄駅

西浦和駅 / 中浦和駅 / 南与野駅

アクセス

[電車]JR西浦和駅から徒歩14分

施設形態

有料老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

屋外で喫煙場所有り

求人詳細確認日

2025/4/16

求人有効期限日

2025/7/15

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
offerInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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