最終更新日:2024/12/17

特定施設入居者生活介護 向島ケアハウス

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

【尾道市向島/年間休日126日/残業少なめ】瀬戸内海を一望!島ならではの穏やかな環境で、あなたらしく働けるケアハウスで看護師募集!
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

・年間休日126日あるためプライベートを充実できます ・経験豊富な先輩看護師が丁寧に指導いたします ・アットホームな雰囲気で働きやすいです ・地域貢献度の高い安定した法人です

特定施設入居者生活介護 向島ケアハウスの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも特定施設入居者生活介護 向島ケアハウスへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態軽費老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設における看護業務および付帯する業務。 入所されているご高齢者の健康チェック(バイタル測定等)や投薬(インシュリン)、他病院への通院介助、生活全般の援助などを行っていただきます。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

広島県尾道市

向島町15644

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

・高齢者看護の経験を活かしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・利用者様に寄り添ったケアを提供したい方 ・穏やかな環境で働きたい方 ・島での生活に興味がある方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30
日勤207:30〜11:30
日勤307:30〜16:30

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制(週休2日) [休暇] 夏季休暇:3日間 有給休暇:法定通り [年間休日] 126日

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給与・福利厚生

給与

想定月収167,900〜234,900円
賞与2カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ 基本給:152,900円-214,900円 資格手当:15,000円-20,000円

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 月上限40,000円

【住宅手当の詳細】 月上限23,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

共済加入

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 70歳まで

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その他参考情報

特定施設入居者生活介護 向島ケアハウスで働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
1名
常勤非常勤
1名0名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 40代

軽費老人ホーム特有の情報

【定員】 57名

【平均介護度】 2-3くらい

【定員に対しての入所率】 85%

【経管栄養/インスリン使用者数】 0名/0名

【オンコールについて】 1-2回

【入浴介助】 あり

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本有り

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施設・アクセス情報

最寄駅

尾道駅

施設形態

軽費老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内に喫煙場所あり

求人詳細確認日

2024/12/17

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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