最終更新日:2025/4/8

特別養護老人ホーム いずみ熊谷

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

[一部リモートワーク導入/夜間のオンコール対応少なめ /車通勤可/子育て理解有り]特別養護老人ホームいずみ熊谷で働きませんか ?
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

・職種関係なく、職員同士のコミュニケーションも多く図れています。 ・また、男女比率がほぼ均等であり、お互いの長所を活かしながら業務が行えています。 ・委員会活動は基本的に施設の方針と相違がなければ、一切口を出さないようにする風通しの良さがあります。(例えば「動物を飼育したい」と意見があり、散歩の手間、アレルギーの無いリクガメとかかな…など活発に意見交換をしながら実現に向けて検討中です。) ・オンコールは委託会社を挟んでいるため、緊急対応時のみとほぼありません。 ・育児中のスタッフもおり、急なお休みにも理解がある職場です。 ・残業もほぼありません。プライベートとの両立が可能です。 ・一部リモートワークを開始いたしました。(フルリモートワークは不可です。現場での看護業務がメインですが、ご自宅で事務作業を行っていただける日を設けます。)

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 入居者の看護全般

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

アクセス

・JR熊谷駅より車10分 ・マイカー通勤可

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・看護職としての実務経験2年以上の方 ・採血、バルーン交換、経管栄養、吸引のご経験がある方 ・月5回から6回程度オンコールの持ち帰りのご対応をいただける方(委託会社が間に入っているため鳴る頻度はかなり少なめで、急変時の対応のみです。出動は月1回程度となります。) ・高齢者看護に興味のある方。 ・利用者の方に笑顔で明るく接することができる方。 ・チームワークを大切に出来る方。 ・ブランクのある方も歓迎します。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤108:30〜17:30
日勤209:00〜18:00

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

〜詳細〜 残業はほとんどございません。 オンコール対応の時間が17時半から翌8時半のため、その時間に出動した場合は時間外業務となります。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制 ・希望休は月3日まで提出可能です。 ・看護職員同士やマネージャーと応相談の上、連休も取得可能です。 [休暇] 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) [年間休日] 107日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,466,600円〜
想定月収237,200円〜
賞与3.5カ月/年 年2回(2023年度実績) 2.4-4.8ヶ月分 ※能力変動型です

~給与・待遇内訳~ ・基本給:177,200円-212,000円 ・資格手当:50,000円-55,000円 ・部署手当:10,000円 ・オンコール手当あり(月5回程度)

昇給

昇給あり

1月あたり3,000円-6,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給 月額上限20,900円

その他福利厚生

■その他(昼食補助等) 食事:280円/食、利用者様と同じ食事が出ます。 制服:貸与、靴はご自身で用意

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 定年後は1年毎の契約社員となる 年に1度の昇給が無くなるが、その他変更点は無し

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その他参考情報

特別養護老人ホーム いずみ熊谷で働く看護師さんの特徴

日勤時
3名-4名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 30代-40代

【ママ・パパナース】 在籍有り

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 90床(ユニット型40床+従来型50床) ※2階が従来型40床+ショートステイ10床・3階がユニット型40床(10床×4ユニット) ※ショートステイ10床+デイサービスセンター有り

【介護職員人数】 45名

【協力病院】 あり

【平均介護度】 3.6

【定員に対しての入所率】 95%

【経管栄養/インスリン使用者数】 3名/2名

【オンコールについて】 持ち帰り頻度:月に5回前後 呼び出し頻度:全体で月に1回程度

【入浴介助】 着脱時のみ

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本有り

深掘りINFO

こんな魅力があります!

【2025年4月からリモートワークを導入いたします。】 出勤しても事務作業がメインになる日もある事から、和泉の会では一部リモートワークを導入いたしました。 事務作業や、Instagramへの投稿をお願いいたします。 リモートワークは週2回から3回程を想定しています。(フルリモートワークは不可です。あくまでも現場の看護業務をメインでご担当いただける方の募集です。) 時代に合わせた柔軟な働き方が出来る事も社会福祉法人和泉の会で働く魅力の一つです。

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施設・アクセス情報

最寄駅

熊谷駅 / 上熊谷駅 / 持田駅

アクセス

・JR熊谷駅より車10分 ・マイカー通勤可

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/8

求人有効期限日

2025/7/7

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
offerInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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