最終更新日:2024/12/18

訪問看護ステーションみどり いな支所

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

子育てとの両立を応援。上伊那医療生活協同組合が運営する訪問看護ステーションで、地域の方々の健康を支えませんか。
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
未経験歓迎
昇給あり

おすすめポイント

?上伊那医療生活協同組合が運営し、地域に根ざした医療・介護を提供しています ?年間休日は115日以上で、ワークライフバランスが取りやすいです。 ?訪問看護未経験の方も歓迎します。入職時の研修や、一般病棟での研修も可能です。 ?病児保育も利用可能で、子育て中の方も安心して働けます。 オンコール体制はありますが、夜勤はありません。プライベートと両立が可能です。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

?地域の方の健康を支えたいという思いをお持ちの方。 ?利用者様に寄り添った丁寧な看護をしたい方。 ?子育てと両立しながら、看護師として活躍したい方。 ?訪問看護の仕事に興味がある方、または経験を活かしたい方。 ?チームワークを大切にし、他のスタッフと協力して働ける方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

〜詳細〜 残業はほとんどございません。 緊急で発生した場合は、代休保障月末月初は残業が発生することもあります。 子育て中のパートの方は時間で帰る方が多いです。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 4週7休  [休暇] 有給休暇初年度10日 夏季休暇3日 お盆休み 年末年始休暇 [年間休日] 当法人規定有 24年度118日

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給与・福利厚生

給与

想定月収215,000円〜
賞与2.3カ月/年 年3回

~給与・待遇内訳~ [月給内訳] 基本給:21,500円-378,500円        [その他手当]※該当者に支給 別途待機手当 呼び出し手当 休日手当:2,000円/日 扶養手当:5,000円 訪問看護手当:25,000/月(待機月7回以上) 住宅手当:上限15,000円/月 ※家賃の50%を負担

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限なし

【住宅手当の詳細】 住宅手当:(賃貸)上限15,000円/月 ※家賃の50%を負担         (持ち家/名義)7,000円/月

【扶養手当の詳細】 5,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

勤続3年より

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

本人の希望にあわせて、1-2ヶ月ほど一般病棟で処置中心で入って教育を受け、その後訪問看護へ配属という対応も可能

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その他参考情報

訪問看護ステーションみどり いな支所で働く看護師さんの特徴

【ママ・パパナース】 在籍あり

訪問看護特有の情報

【オンコールについて】 オンコール当番は一人あたり月7回程度。 実働は患者層にもより、少ないときは電話相談だけの時もあります。

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

当ステーションは、上伊那医療生活協同組合が運営し、地域に根ざした医療・介護を提供しています。地域の開業医との連携も重視しています。 同一法人内に様々なサービスがあり、連携を図りながら、継続的なケアを目指しています。緩和ケア認定看護師も在籍しており、苦痛症状の緩和や心のケアにも力を入れています。24時間365日緊急時にも対応できる体制を整えており、利用者様とそのご家族の「自宅で療養したい」という願いをサポートします。

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施設・アクセス情報

最寄駅

伊那市駅 / 伊那北駅 / 田畑駅

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/12/18

求人有効期限日

2025/3/18

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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