最終更新日:2025/3/28

上富良野町ラベンダーハイツ特別養護老人ホーム

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

[年間休日120日/日勤のみ/高給与] 上富良野町ラベンダーハイツは、特別養護老人ホームでのお仕事です。
年間休日120日以上
給与高め
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
昇給あり

おすすめポイント

定員50名の特別養護老人ホームです。 ・年間休日120日程度ありプライベートを充実させてメリハリのある働き方が可能です。 ・日勤のみでオンコール対応もありません。 ・各種手当等福利厚生が充実しています。

上富良野町ラベンダーハイツ特別養護老人ホームの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも上富良野町ラベンダーハイツ特別養護老人ホームへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態特別養護老人ホーム
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

施設内における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

変更無し

就業場所(所在地)

アクセス

上富良野駅より徒歩17分

就業場所(変更の範囲)

デイサービスセンター

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・他職種と協働しながら看護師としての経験やスキルを発揮したい方。 ・1人ひとりの利用者様に寄り添った施設看護を提供したい方。 ・ワークライフバランスを重視している方。 ・高齢者看護に携わりたい方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤108:00〜16:45
日勤209:30〜18:15

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 週休2日(シフト制) [休暇] 夏季休暇:連続5日以内 有給休暇:法定通り(採用時に起算し付与する) [年間休日] 120日程度

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,200,000〜6,150,000円
想定月収235,700〜354,000円
賞与4.45カ月/年 前年度の実績による

~給与・待遇内訳~ ・基本給:223,700円-342,000円 ・処遇改善手当:12,000円-12,000円 [該当者に支給] ・扶養手当 ・住居手当 ・寒冷地手当(年1回)

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限55,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

共済加入 勤続1年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

特別養護老人ホーム特有の情報

【通院時の運転】 未確認

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

上富良野町ラベンダーハイツは、昭和59年4月1日に開設された歴史ある特別養護老人ホームです。入所定員は50名で、4人部屋が11室、2人部屋が3室あります。法人内では特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービスセンター、居宅介護支援事業所を提供しています。協力医療機関は上富良野町立病院です。要介護度は平均4です。看護師の在籍人数は4名で協力しながらご勤務しています。 年間休日や福利厚生も整っており、安心して長く働ける環境が整っています。

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施設・アクセス情報

最寄駅

上富良野駅 / 西中駅

アクセス

上富良野駅より徒歩17分

施設形態

特別養護老人ホーム

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/3/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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