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【施設特徴】 ・利用定員30名大手法人母体のデイサービスです。 ・福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として 福利厚生表彰・認証制度 2020年「ハタラクエール」に認証されました! 【勤務条件】 ・年間休日119日!毎月1日リフレッシュ休暇を取得できます。 ・残業が少なくプライベートと両立して勤務頂けます。
デイサービス事業所
・お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、入浴可否の判断、および健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・指示書のもと医療行為 ・各種記録業務 など
(例)一日の流れ 08:30 出勤 お客様到着後、お客様の水分摂取、バイタル測定、入浴判断、胃ろう処置、摘便 10:30 入浴後の処置 12:40 服薬管理、食事介助 13:00 お昼 14:00 口腔ケア 14:30 記録作成 15:00 胃ろう処置、摘便 16:30 お帰りのお客様の移乗 17:30 退勤
・資格取得支援制度あり(合格祝金・合格時の受験料補助) ・キャリアパス制度 ツクイでは一般クラスを終了するとマネジメントコース・スペシャリストコースの2つのコースが用意されています。 ・ツクイ検定によるサポート 従業員を多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成する事を目的とした制度で、eラーニング・集合研修・認定試験の3つで構成されています。 意欲ある従業員の「学びたい」「成長したい」をサポートします。また、この3つの要件を満たしていることが、昇進の条件の一部となります。
チームでの業務のためブランクの長い方・未経験の方でも安心です。
・誰かを笑顔にしたい方 ・やりがいを感じながら働きたい方! ・働きやすい環境がいい方!
想定月収 : 22.8〜28.4万円
あり
年1回 評価による
[日勤1] 08:00〜18:00
[日勤2] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
[期間] 常勤:6ヶ月 ※条件変更なし(但し扶養手当の支給無し) 非常勤:試用期間無し
[休日] 月9日休み(2月は8日) [休暇] リフレッシュ休暇1日/月 有給休暇:法定通り [年間休日] 119日
10時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 65歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限50,000円/月 ※車通勤の場合、上限31,600円/月(社内規定有り)
[扶養手当]有り
・デイサービス事業所 多くのデイサービスを運営しており、デイサービスだけに絞っても、月間45,000名を超えるお客様がご利用されています。成長著しいデイサービスの大手であり、事業所数・お客様数ともに多数です。 ・女性の育児休業取得 ツクイでは女性のライフステージの中で重要な位置を占める、育児へのサポート体制を充実させています。 ・仕事と介護の両立支援 ツクイでは、仕事と介護の両立支援に取組んでいる企業が利用できる「トモニンマーク」を取得しています。 従業員が介護と仕事を安心して両立できるよう職場環境の整備に取り組んでいます。 介護事業を行う企業として、介護に直面する従業員を支援するとともに、多様な人材が活躍できるよう、今後もワークライフバランスを推進しています。
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兵庫県芦屋市朝日ケ丘町28-20
JR芦屋駅より阪急バス(阪急夙川行き)乗車、岩園幼稚園前下車後北へ徒歩2分
デイサービス事業所
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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