最終更新日:2025/3/28

介護老人保健施設ウェルフェア

看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

【広島市東区上温品/託児所あり/福利厚生充実】給与が病院準拠で高水準の法人です。ワークライフバランスも良い職場で経験を活かして働きませんか?
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・基本給、夜勤手当共に高水準です。 ・プリセプター制度等、教育体制が充実しており、経験の少ない方も安心して働ける環境です。 ・24時間の託児所があり、小さなお子さんのいる子育て中の看護師もしっかりと働ける環境です(※2024年7月時点では空き枠無し)。 ・10年勤続者にはハワイ旅行がプレゼントされます。 ・「魅力ある福祉・介護の職場宣言ひろしま制度」のスタンダード認証法人に認定されました! ・広島県福祉・介護人材確保等総合支援協議会より、一定基準のクリアに加え、人材育成や業務改善の取り組みなど、職員が働きやすい職場づくりを行っていることが評価されました!

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募集要項

施設形態介護老人保健施設
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

施設における看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

法人の定める業務

就業場所(所在地)

広島県広島市

東区

上温品1-21-6

アクセス

広島バス29番 横見谷バス停2分・安芸高校入口バス停下車徒歩2分

就業場所(変更の範囲)

法人内異動の可能性あり

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

オンとオフをしっかり分けてプライベートを充実させたい方 新しい環境で、経験を活かしながら新しいことにチャレンジしたい方 子育てやプライベートと両立しながら長く働いていきたい方 託児所を利用しながらフルタイムで働きたい方 新しい環境で、経験を活かしながら新しいことにチャレンジしたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:00〜17:00
準夜勤16:00〜01:00
深夜勤00:00〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 月9日休み(2月は8日休み) [休暇] 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) 慶弔特別休暇 育児休業 ※取得実績有 [年間休日] 107日

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,466,000〜4,695,000円
想定月収315,000〜330,000円
賞与2.8カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ 基本給:245,000円 ベースアップ手当:10,000円 夜勤手当:2交代15,000円 ※準夜7,000円/回、深夜8,000円/回

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限50,000円

【住宅手当の詳細】 上限15,000円(支給条件有り) ※通勤手当を15,000円以上支給した場合、借家世帯主であっても不該当となります。

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【詳細】 [年齢]0-6歳 [利用料金]10,000円/月 ※年少から無料 [給食]昼食・夕食は法人厨房で調理 朝食100円(パン、牛乳、ヨーグルト) 昼食200円 夕食200円 [場所] 山﨑病院の道向い、徒歩1分の場所に設置 住所:広島市東区上温品1丁目23 [夜勤の日程について] 看護師の勤務に合わせて月5回まで受入れ実施 曜日固定ではなく、シフトに準じて日にちが決定される ※2023年1月時点では定員に達しているため新規受け入れは不可 [病児保育]対応

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)、詳細不明

【空き状況】 有り

【利用料】 35,000円/月(光熱費込み) 女性寮(男性の立ち入り禁止)

【詳細】 2K(4.8畳の居間・6畳の洋間)

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

駐車場代:2,500円/月

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

看護学生の実習病院です。 (新卒者には、カリキュラムに基づきプリセプターが指導にあたります。初年度の研修内容としては、集団研修・実地研修を計画しており、チェックリストに基づき指導を行っていきます。また教育委員会が主催する院内研修会・院外研修会も行っています。)

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度

発展教育支援

プリセプター制度があり、年間計画書を立てて学んでいただけます。 業務内で勉強会の実施や看護研究なども行われております。

教育制度の備考

看護協会主催の研修会への支援も行っております。

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その他参考情報

介護老人保健施設ウェルフェアで働く看護師さんの特徴

【看護師年齢層】 平均年齢40代(20-70代まで活躍中)

【ママ・パパナース】 在籍有(託児所を利用しながら働かれている方もいます。)

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 40名

【協力病院】 山﨑病院

【電子カルテ】 有り

【夜勤回数目安】 平均4回/月 3交代制及び2交代制で回数は応相談

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 未確認

深掘りINFO

・運営方針と連携 介護老人保健施設ウェルフェアは、入所者の能力に応じ、自立した日常生活が営めるよう、施設サービス計画に基づいて看護、医学的管理の下における介護、その他必要な医療と日常生活上の世話を行い、居宅における生活への復帰を目指しています。また、医療法人たかまさ会の医療機関や各事業所との連携により、最適な医療・福祉をトータル的に提供することを目指しています。山﨑病院と24時間体制で連携し、適切な医療提供体制を整えている点が特徴です。退所後も、法人の在宅サービス事業所と連携し、継続した支援を受けられます。 ・職員への配慮 たかまさ会は、「地域に根差した医療と福祉」の実践を目指し、スタッフが長く安心して働ける職場作りに力を入れています。福利厚生の充実や、さまざまな研修による自己研鑽機会を設け、やりがいのある職場環境を提供しています。また、広島県福祉・介護人材確保等総合支援協議会より、職員が働きやすい職場づくりを行っていると評価されています。「魅力ある福祉・介護の職場宣言ひろしま制度」のスタンダード認証法人にも認定されています。 ・教育体制とキャリアパス ウェルフェアでは、プリセプター制度を導入し、年間計画書に基づいて学べる環境を提供しています。業務内での勉強会や看護研究も実施しており、看護師の成長をサポートしています。また、看護学生の実習病院でもあるため、教育体制が整っています。新卒者には、カリキュラムに基づきプリセプターが指導し、集団研修や実地研修を行っています。中途採用者にもプリセプター制度があり、安心して業務に取り組めます。

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施設・アクセス情報

所在地

広島県広島市

東区

上温品1-21-6

最寄駅

戸坂駅 / 矢賀駅 / 天神川駅

アクセス

広島バス29番 横見谷バス停2分・安芸高校入口バス停下車徒歩2分

施設形態

介護老人保健施設

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/3/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。

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まずはお問合わせください!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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