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更新日：2024/12/16
・子育て理解が抜群の環境です。突発的なお休みにも柔軟に対応します。 ・働き方の相談は可能です。 ・週間30時間以上の勤務で時短の正職員としての就業も可能です。 ・看護部長を中心に『みんながやりがいを感じながら長く働ける環境づくり』を進行中です。 ・アットホームな雰囲気でみんな仲が良く楽しく働く事が出来る環境です。 ・希望休やお子さんが病気にかかった時は、有給休暇でお休みを取得する事もできます。 ・看護部長は大変面倒見が良いので、和やかな雰囲気です。 ・勉強会は病院のカリキュラムで必須の研修が年2-3回程度ありますが、それ以外は任意参加なのでご安心下さい。
地域連携室
病院内における看護業務及び付帯業務 ・入院患者のバイタルサイン（体温/脈拍/血圧等）のチェック ・検査説明、実施とカルテの記入 ・採血、注射、点滴 ・日常生活支援 ・その他
・再就業支援研修:あり ・勉強会や講習会:病院のカリキュラムで必須の研修は年2-3回程度。それ以外は任意参加です。
・プリセプターシップ ・他施設合同研修事業参加による新卒者教育 ・クリニカルラダーによる院内現任教育 ・院外研修受講支援 ・キャリア開発支援
子育て中の方、大歓迎です。育児に理解があり、家庭と両立して働けます。
想定年収 : 277.5万円〜
想定月収 : 18.5万円〜
基本給:185,000円-
2.5カ月
年2回 ※夜勤専従非常勤の場合は支給対象外となります。
あり
[日勤] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
3ヶ月 試用期間中の労働条件変更無し
シフト制（1ヶ月単位の変形労働制） 年間休日110日 有給休暇:入職3ヶ月後に10日付与（付与日数は入職日により変動あり） リフレッシュ休暇:3日（入職3ヶ月後に3日付与（付与日数は入職日により変動あり））
5時間程度 / 月
80%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
［交通費手当］有り 上限25,000円/月（通勤距離が片道2km以上の場合に支給）
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山梨県甲府市湯村3-3-4
中央線甲府駅より ・（バス）南口より3・4番乗り場、昇仙峡・韮崎行、湯村温泉入口下車徒歩1分 ・（タクシー）中央自動車道甲府昭和インターより約20分
病院
内科, 呼吸器科, 消化器科, 外科, 整形外科, 脳神経外科, 放射線科, アレルギー科, リハビリテーション科, 歯科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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