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・管理者募集 現管理者が社長兼任のため後任を募集中です。経験がない方も丁寧にしっかりと教えますのでご安心ください。 ・非常勤募集 時短勤務の相談可能です。ご家庭の事情に合わせての相談が可能ですのでご希望がありましたらぜひお問い合わせ下さい。 ・基本土日祝休み/常勤は勤務がある日もありますが、振替休日の取得が可能ですのでご安心ください。 ・年間休日123日/夏季休暇や年末年始休暇もありますので、プライベートとの両立が可能です。 ・営業活動無し、レセプト処理無し/社長が対応してくれるため、看護師業務に専念できる環境です。 ・直行直帰可能/さくら市またはその周辺にお住まいの方は、さくら市内の訪問がメインになるため、直行直帰可能です。 ・訪問看護未経験者も大歓迎/現管理者がイチから丁寧にフォローしますのでご安心ください。
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訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・精神科、障害者専門の訪問看護です。 [訪問地域]宇都宮市、さくら市、高根沢町(主にさくら市です。) ・マイカーでの訪問の場合は直行直帰可能です。
管理者がマンツーマンで丁寧に指導いたします。
・子育てへの理解がある環境で働きたい方 ・オンとオフをしっかり分けてプライベートを充実させたい方 ・管理職としてキャリアの幅を広げたい方 ・新しい環境で、経験を活かしながらスキルアップを目指したい方
想定月収 : 23.0〜24.0万円
・基本給:220,000円-230,000円 ・資格手当:10,000円 ・オンコール待機手当:2,000円/回 ・オンコール出動手当:5,000円/回
あり
[日勤] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
[期間] ・常勤の場合 6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し ・非常勤の場合 6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり(期間中3ヶ月間は時給1,300円、3ヶ月後、仕事が大丈夫と判断した場合、時給1,400円支給)
[休日] 固定休:土曜日・日曜日・祝日 ※基本は休みですが、出勤の場合があります(振替休有り) [休暇] 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇:法定通り(入職6ヶ月後、10日付与) [年間休日]123日 ※非常勤の場合、勤務日以外は休日とする 有給休暇:勤務日数に応じて付与
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 65歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 全額支給 ※パートの方は全員自家用車での訪問をお願いしております。交通費全額支給、車両手当1日300円が付きます。
[扶養手当]有り 規定により
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
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また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。