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・希少な土日祝休み求人です。ご家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。 ・年間休日120日です。夏季休暇や年末年始休暇もありますので、しっかりお休みを確保しながらご勤務いただけます。 ・残業もほとんどありません。16:00頃に帰社し、報告書などのまとめ作業を行って17:30には退社できるようにしております。 ・月給30万円以上、想定年収420万円以上です。年2回の賞与や昇給、退職金制度もあり福利厚生も充実しております。 ・対象者には住宅手当や扶養手当の支給もあります。病院母体ならではの待遇により収入面をサポートいたします。
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訪問看護における看護業務及び付帯する業務
小児から高齢者まで幅広く受け入れております。
教育体制はしっかりしてます。 3回ほど訪問して、先輩に見ていてもらい自立で出来そうであれば評価をするという形です。 時間内にフィジカルの勉強会をしてくれるので色々と再確認できます。
・看護師免許をお持ちの方 ・在宅医療に興味のある方 ・高齢者看護に想いを持って対応できる方
想定年収 : 420.0万円〜
想定月収 : 30.0万円〜
・基本給:300,000円- ※別途待機当番手当あり [以下、該当者に支給] ・オンコール手当:平日2,000円/回、土日祝3,500円/回 ・訪問手当:時間給 ※賞与年2回(自社内の評価に基づき支給)
2カ月
年2回 2023年度実績
あり
年1回※能力に応じて昇給有り(0円-)
[日勤] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
[期間]6ヶ月 ※期間は本人の能力次第にて期間が短くなる可能性あり ※試用期間中の労働条件変更有り(期間中は同行訪問にて基本給:250,000円)
【常勤の場合】 [休日] 土曜日・日曜日・祝日固定休み (利用者様の希望により出勤の場合有り) [休暇] 夏季休暇:3日(8/13-15) 年末年始休暇:5日(12/31-1/3) 有給休暇(法定通り) 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
80%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※継続雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限13,000円/月
[扶養手当]有り 配偶者:8,000円、子ども(18歳以下2人まで):4,000円/人
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。