最終更新日:2024/11/13

訪問看護ステーションえがお

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

社会福祉法人藤の会が運営する訪問看護ステーションです!
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
昇給あり

おすすめポイント

・クリニック、訪問看護、高齢者施設等、複数運営している安心法人です。 ・フォロー体制が整っていますので、未経験者でも安心して入職いただけます。 ・ワークライフバランスの実現可能!自分にあった働き方で勤務する事が可能です!

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・医師の指示、ケアプランに基づき、在宅のご利用者様への訪問看護業務(病状把握、医療的処置、健康管理、機能訓練等) ・看護小規模多機能型居宅介護施設内での看護、介護業務も行って頂きます。

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

岐阜県可児市

下恵土5607

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3-6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

利用者様のより良い生活を支えることにやりがいを感じられる方、ぜひご応募をお待ちしています。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 残業はほとんどございません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制 [休暇] 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) [年間休日] 110日

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給与・福利厚生

給与

想定月収274,800円〜
賞与2カ月/年 年2回

~給与・待遇内訳~ ・基本給195,000円 ・職務手当44,800円-52,500円 ・特別調整手当20,000円 ・オンコール手当5,000円/回(月5-10回程度)

昇給

昇給あり

1月あたり1,000円-2,000円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 月上限15,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 0-2歳時まで利用可能 フラワー保育園従業員割引あり

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

勤続4年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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その他参考情報

訪問看護ステーションえがおで働く看護師さんの特徴

【ママ・パパナース】 在籍有り

訪問看護特有の情報

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分;90分

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

地域の医療機関との連携により、万が一の際も安心です。 経験豊富な看護師が在籍しているので、あなたの成長をサポートできる環境です。 未経験の方も先輩職員が丁寧に指導いたしますので、ご安心して入職いただけます!

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施設・アクセス情報

最寄駅

可児駅 / 新可児駅 / 日本ライン今渡駅

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/11/13

求人有効期限日

2025/2/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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