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・福島県県北地方で『緩和ケア病棟』を有する病院です。 ・内科、外科問わず幅広く学びたい方(専門性よりもジェネラリスト思考)におすすめです。 ・一般病棟は内科メイン(一般の多い疾患は糖尿病、高血圧、肺炎)、回復期病棟は整形外科と脳神経外科のケアミックス病院です。 ・託児所が有り、出産後復職するのが当たり前で子育て中の子育て中の看護師も働きやすい職場です。 ・教育はラダー制度院内教育プログラム+チェックリストにてかなり教育には力をいれていて教育体制充実しています。 ・離職率が極めて低く、長く勤められる環境です。
透析室
病院内における看護業務全般、および付帯する業務
ラダー制度 院内教育プログラム+チェックリスト 【院外研修】 種々の研修会を推奨しており参加費補助や時間保障を行っています。この制度を利用して毎年100名以上が参加しています。 現在、学会等の資格を持つ看護師は、呼吸療法士2名、内視鏡技師1名、糖尿病療養指導士3名、臨地実習指導者6名、ケアマネジャー30名です。 【認定、専門看護師】 病院が費用を負担し、糖尿病療養指導士の資格取得サポートをしています。 【院内研修】 卒後4年目は以降は「看護職員教育計画」に基づき研修を行ないます。院内委員会や看護部門による研修会も多彩に開催しています。
・入職時オリエンテ-ション(1か月) 基礎技術・病棟業務の流れをマンツ-マンで学ぶ 集合研修(看護部・他職種との2本立て) ・卒後研修(-3年目) 各年次の力量に応じた援助をし,終了時にはリ-ダ-シップを発揮し看護展開ができるようにする。 1年目はエルダー制をとっています 集合研修・看護研究 ・中堅研修 病棟・チ-ムの要としての力量を身につける。院外研修会参加の勤務時間内保障や長期研修も可
当院では3万人の地域住民の為の健康維持を一番に主眼を置いています。そこに共感出来る方を歓迎します。また、セルフケアの援助、しっかりとした看護観を持っている方も歓迎です。 内科・外科問わず幅広く診療科目を学びたい意欲があり、ゆくゆくは回復期も、というお気持ちの方にはぴったりの環境です。 地域密着型の2次救急で、患者様の多くは高齢者の方々です。緩和ケアを本気で学びたい方からのご応募をお待ちしております。
想定月収 : 21.9万円〜
・基本給:200,000円-311,800円 ・処遇改善手当:19,000円 ・住宅手当:2,000円-10,000円 ・休日出勤手当:2,000円/日 ・遅番手当:1,000円/回
2.2カ月
年2回(前年度実績)
あり
1月あたり1.93%(前年度実績)
[早番] 07:30〜16:00
[日勤] 08:00〜16:30
[遅番] 11:30〜20:00
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
3か月 ※試用期間中の労働条件の変更なし
4週6休制(月1-2回休日出勤あり※振替休日あり) ※1回 以上の深夜勤務の回数に応じて勤労免除日あり 例) ・深夜:9回 勤務免除日2.5回 ・深夜:7-8回 勤務免除日2回 ・夏季休暇:4月-10月の間で4日間 ・年末年始休暇:5日 ・有給休暇:法定通り ・病気休暇:年間 15日(その他慶弔休暇等あり) ・生理休暇(母体保護の視点で、取得率95%) ・勤続リフレッシュ休暇 ・年間休日103日
10時間程度 / 月
50%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限35,700円
[扶養手当]有り ※健康保険の被扶養者になっていることが前提 ・子(高校3年生の3月まで)5,000円/月 ※母子/父子家庭の場合は、1子目7,000円/月 ・配偶者 13,000円/月 ・同居の実父母 5,000円/月(身体障害2級以上、親自身の年収が100万円を超えないこと)
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福島県福島市渡利字中江町34
・JR奥羽本線福島駅からバスで15分「わたり病院前」下車 ・福島駅から車で10分
病院
内科, 外科, 小児科, 婦人科, 心療内科, 透析, リハビリテーション科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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