最終更新日：2025/4/7
特別養護老人ホーム第三南陽園
看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細
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| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
施設における看護業務および付帯する業務 ・診察補助、介助、健康管理、保健衛生に関すること ・服薬管理、 経管栄養者（胃ろう含む）の医療管理に関すること ・病院（医師）との連絡調整に関すること ・利用者様等及び施設の保険衛生に関すること ・1年に2回の定期検診（採血など）
能力鑑み、リーダー等昇格可能性あり ほか当法人の定める業務
富士見ケ丘駅より徒歩7分
殆どないが可能性はあります。
1人
［期間］6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
明るくまじめに対応できる方
| 日勤 | 08:45〜17:30 |
|---|
日勤：60分
残業1時間/月
有給消化率：90%程度
［休日］ シフト制 ［休暇］ 有給休暇:法定通り ［年間休日］ 122日
| 想定年収 | 3,896,697円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 253,420円〜 |
| 賞与 | 4.2カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:203,728円（専門学校卒）- ※既卒者は学歴・職務経歴により査定加算されます。 ［諸手当］※月額/一律 特殊勤務手当（月額）:29,092円 介護職員特定処遇改善加算手当（月額）3,000円 ［その他手当］※条件あり 住居手当（月額）17,600円 ※49歳以下で賃貸・世帯主の場合
1月あたり3,200円-5,000円（2023年度実績）
| 通勤手当 | 住宅手当 | 保育手当 |
|---|---|---|
| 扶養手当 | ||
【通勤手当の詳細】 上限45,000円
【住宅手当の詳細】 月額17,600円 ※49歳以下で賃貸・世帯主の場合
【保育手当の詳細】 正職員のみ
【扶養手当の詳細】 正職員のみ
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：不可
バイク通勤：不可
有り
勤続1年以上 退職金共済:加入
あり(65歳まで)
再雇用制度有り
【補足】 75歳まで
年間計画を立て、フォローアップ研修、伝達研修（外部研修に参加した職員が講師を務める研修）を行います。 新人にはサービスチェックリストに基づく自己評価を基に、指導職員が定期的に面接を行う等、安心して働ける体制を整えています。
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 11名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 8名 | 3名 |
| 日勤時 | |
| 6名 | |
| 夜勤時 | |
| 0名 | |
【看護師年齢層】 平均50代
【ママ・パパナース】 なし
【定員】 222名(ショートステイ15名含む)
【介護職員人数】 96名
【協力病院】 浴風会病院
【電子カルテ】 無し
【平均介護度】 4.14
【定員に対しての入所率】 97%
【経管栄養／インスリン使用者数】 10名
【入浴介助】 ありません
【おむつ交換】 基本無し
【通院時の運転】 基本無し
［利用者層］ 胃ろう・経管の方は定数の上限10%まで、現在は17.8名の方のみとなります。 ［施設内の環境］ 当施設レストラン、コンビニエンスストア、理容室・美容室があります。 生活中心の施設なので、看護業務にブランクのある方も働いております。
長期的に勤務している看護師が多い職場です！ 入居者様のより良い生活を大事にしています。 入居者様だけでなく、スタッフとしても『もうひとつの我が家』と思えるよう体制を整えています。 未来を見据えた浴風会では、 これからも変化をとらえながら一歩一歩着実な歩みを重ねます。 わたしたちの想いを、わたしたちの取り組みをまだ描かれてないその先へ伝えていきたい。 浴風会とあなたの力をかけあわせることで、新たな未来をえがく力になります。 ぜひご応募お待ちしております。
富士見ケ丘駅 / 高井戸駅
富士見ケ丘駅より徒歩7分
特別養護老人ホーム
あり（屋内禁煙）
2025/4/7
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