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更新日：2024/11/7
【事業所特徴】 ・事務所近くの高齢者向け住宅にご入居している方を対象とした訪問看護師のお仕事です。 ・夜間の緊急時対応マニュアルが整備されており、オンコールで管理者やリーダーにも相談可能です。 【勤務条件】 ・年間休日109日+年次時休暇で120日程度お休みされる方が多いです。 ・有給消化率も高く、プライベートと両立しやすい環境です。 ・当直もショート当直の導入の為、身体への負担を配慮しています。 【ステーション詳細】 ・ステーション近くの高齢者向け住宅に入居されている方を対象に、医師の指示の下、入居者様の健康管理・フィジカルアセスメント、必要に応じた医学的処置・チーム内連携の役目を担っていただきます。
ご登録後、お問い合わせください
施設における看護業務および付帯する業務 ・入居者様の健康管理 ・フィジカルアセスメント ・必要に応じた医学的処置 ・チーム内連携 ・介護、施設管理事務員など多職種連携
未経験歓迎、入居者様スタッフともに敬いあえるお気持ちをお持ちの方
想定年収 : 450.0万円〜
想定月収 : 34.0〜38.0万円
1.4カ月
会社業績による
あり
[日勤] 09:00〜18:00
[遅出] 12:00〜21:00
[当直] 21:00〜08:00
[日勤] 60分
[夜勤] 180分
常勤(夜勤あり)
・契約更新:3ヶ月有 ・契約の更新判断基準:勤務成績、態度により判断する ・契約の更新上限:なし 入職後雇用期間3ヶ月経過後正職員へ転換
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり（試用期間中は契約社員となり月給10,000円-20,000円減）
［休日］ シフト制（4週8休） ［休暇］ 有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与） ［年間休日］ 109日
5時間程度 / 月
90%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※継続雇用制度有り
［交通費手当］有り 上限20,000円/月
・ケアリング萱島は医療機関と連携し、24時間介護職員・看護職員常駐の施設です。 そのため、夜間帯の介護業務は介護がおりますので看護業務に集中していただけます。 ・法人母体が大きく全国展開していらっしゃいます。 ・2021年に建った施設の為綺麗で清潔な環境にてご就業いただけます。
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看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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