ビーナス訪問看護ステーション瑞光

看護師 / 非常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

60分

残業10時間/月

〜詳細〜 月当たり数時間程度

・年間休日108日の週休2日シフト制（会社カレンダーによるローテーション勤務） ・固定休み:日曜日 ・有給休暇:法定通り ・年末年始（12/30-1/3）休み ※公休としてのお休みです。出勤者は別途訪問特別手当＋オンコール手当が支給されます。 ［その他休暇］ ・生理休暇、結婚休暇、出産休暇、産休育休、慶弔休暇等

年2回※4月、10月(10月は臨時/会社業績と人事考課による）

【その他】 福利厚生倶楽部「リロクラブ」:入社2ヶ月後より自動的に会員になります。(全従業員対象) 選択制確定給付企業年金　従業員が前払い退職金の一部を退職金掛金とすることで、社会保険料と税金の負担が軽減されます。 センコーグループ従業員持株会

無料

車通勤については応相談となります

あり(65歳まで)

再雇用制度有り

【補足】 上限70歳まで

・入職後フォロー 採用時のフロー基本研修計画があり、経験者、未経験、看護経験等本人にあわせた個人フローを作成します。 フローは本人に説明、目標を明確にしています。本人の同意を得てスタート、面談も頻回に設定しています。 訪問は同行回数を充実させており、不安な中での1人訪問はフォロー長めに取ります。

・採用時研修 「実際に働いてみたらこんなところが事前にもっと学びたかった」というスタッフの声をもとに作られた『採用時研修』。全3日間のなかで、ビーナスのことはもちろん、介護に関する知識を丁寧に学びます。 特に「介助される経験」をもとにご利用者様目線でどう感じるか学ぶロールプレイングは、介護未経験のスタッフに非常に好評です。 ・集合研修 フロアプログラム（ご利用者様の前に出て体操の指導をする等）を行うスタッフを対象とした「デビュー研修」や、入浴介助などについて学ぶ「介護実技研修」など、業務の各段階にあわせた研修があります。 ・勉強会（自由参加） 提携しているセラピスト養成校にて、月に1度、自由参加の勉強会が開催されます。 運動療法のサポート中にどのようなアプローチをするのが効果的かといった内容や、実際にビーナスに通うご利用者様を例にした症例検討など、すぐに使える知識を学ぶことができます。 ・eラーニング ビーナスではそれぞれのプログラムについて、動画で確認できるe-ラーニング（PCサイト/スマホアプリ）を整備しています。 繰り返し動画を確認し、分からないことを先輩や専任スタッフに質問しながら、納得がいくまで学ぶことができます。 ・ビーナスは入社後の研修に力をいれており、2017年6月にはJR堺市駅のすぐ近くに「堺研修センター」を設立しました。また、日々の業務を円滑に進めるだけでなく、スキルアップしていくために、積極的に研修・勉強会を開催しています（自由参加）。

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り 全員に一台iPad支給されており、訪問の合間に入力可能です。

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 無

【体制】 混合制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 4件～4.5件

【オンコールについて】 オンコール体制があり、常勤看護師はオンコール当番をして24時間体制を取っております。 すぐに持っていただくことはありません。 基本的には、入職後3ヶ月は持たずに、徐々に慣れながら対応していただきます。 ご家庭との両立で不安な方も少しずつ試しながら対応できますので、安心してください。 頻度としては、1週間に2回程度の当番頻度となります。

【独り立ちの時期】 状況によりますが、1週間程同行訪問有り

瑞光四丁目駅 / 井高野駅 / だいどう豊里駅

大阪メトロ今里筋線「瑞光四丁目」駅より徒歩7分程度

訪問看護

2025/3/28

2025/6/26