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【事業所特徴】 ・男性管理者でスタッフが笑顔で働き続けることができる「離職率ゼロ」の職場を目指しています。 ・病院母体のステーションのため、医師との連携が取りやすく、福利厚生も手厚いです。 ・看護学生実習受け入れステーション/大学や専門学校から看護学生の指導も行っているので、訪問看護未経験の方も安心の環境です。「在宅看護で生活する人々を支えたい」という看護師がもっと増えてほしい思いから看護学生を積極的に受け入れております。 【採用条件】 ・8:40-17:00の短時間勤務/年間休日122日 ・オンコールの呼び出しはほとんどありません ・月間賞与(インセンティブ)あり/その他住宅手当や家族手当有り 【その他】 ・お子様をお持ちの看護師が勤務しており、協力体制があります。 ・離職率が低いです。 ・タブレット端末を使って利用者様の情報を管理・共有しています。
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訪問看護における看護業務及び付帯する業務
・居宅や施設を訪問しての看護ケア ・医師の指示に応じた医療処置や健康管理 ・緩和ケア・ターミナルケアなど ※訪問エリアは枚方市・八幡市・交野市など ※母体である福田総合病院との協同で、チーム医療(在宅支援、入退院調整等)および委員会や研修、広報活動への参加・運営企画あり
勉強会参加のバックアップ、資格取得制度あり
・業務内研修(OJT):有り ・施設外研修(OffJT):有り ・勉強会/委員会:勉強会参加のバックアップ有り ・その他:資格取得制度あり
訪問看護未経験の方も歓迎ですので、在宅看護にご興味をお持ちの方
想定年収 : 391.5万円〜
想定月収 : 26.5万円〜
・基本給:245,000円より ・訪問手当:20,000円 ※訪問件数に応じてインセンティブ有 ※下記手当は該当者に別途支給 ・月間賞与(インセンティブ):訪問件数により支給 ・オンコール手当:1,000円/回(夜間電話当番担当時) ・日祝手当:500円/日(日曜祝日出勤時) ・呼び出し手当:夜間緊急訪問時実働分を支給 ・家族手当:5,000円-19,000円(規定による) ・住宅手当:5,000円-10,000円(規定による)
3カ月
年2回 ※賞与算定期間:(11月-4月)7月支給、(5月-10月)12月支給。途中入職の場合、満額ではないが支給があります。
あり
1回/年
[日勤] 08:40〜17:00
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
あり [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
【常勤の場合】 [休日] 週休2日 固定休:祝日 [休暇] 夏季休暇2日 年末年始休暇3日+元日 慶弔特別休暇、産前産後休業、育児休業 介護休暇、子の看護休暇 有給休暇(入職6ヶ月経過後10日付与) [年間休日] 122日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする。
5時間程度 / 月
80%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
[交通費手当]有り 上限30,000円/月
[扶養手当]有り 被扶養配偶者10,000円 社会人でない22歳の年の年度末までの家族を扶養している場合、1人目5,000円、2人目3,000円、3人目以降1,000円
男性管理者でスタッフが笑顔で働き続けることができる「離職率ゼロ」の職場を目指しています。 大学や専門学校から看護学生の指導も行っているので、訪問看護未経験者も安心の環境です。
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大阪府枚方市渚西1-40-11 ベルサンセベリア105号
京阪本線「御殿山駅」より徒歩3分
訪問看護
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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