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【病院特徴】 ・131床の急性期病院で、訪問看護や訪問診療等在宅の分野も学ぶことが出来る地域密着型病院です。 ・透析看護に力を入れており、認定看護師も在籍しているため学べる環境が整っております。 ・看護部教育システムツール、新人研修プログラムがあり、サポート体制充実しています。 ・併設保育所、マンションタイプの借上げ寮有り。 【勤務条件】 ・夜勤手当21,000円/回、賞与年間4.4ヶ月と高給与です。 ・年間休日125日とお休みも充実しています。 ・赴任手当があり、交通費全額・引越費用半額を負担しています。 【教育体制】 ・キャリアラダー制度有り ・看護部教育システムツール、新人研修プログラム等がありサポート体制が充実しています。 ・認定看護師取得支援もございます。
ICU / HCUでの勤務
病院における看護業務および付帯する業務
キャリアラダー制度があり、第二新卒の方も安心です。 看護部教育システムツール・新人研修プログラムがあります。 新卒の受け入れもしており教育は充実しています。 4月入職など入職者が多い月は1ヶ月程度の集合研修も実施しています。 委員会活動:教育委員会・業務委員会・記録委員会
私たちは患者さんに「宝塚病院に来てよかった」と感じていただけるよう、笑顔・挨拶・アイコンタクトを大切にした看護を心がけています。 今日一日、私は患者さんに何を支援した。と常に自己の看護を振り返り、人として人と関わる看護の奥深さ、すばらしさを一緒に追求していける方、ご応募お待ちしております。
想定年収 : 484.8万円〜
想定月収 : 32.7万円〜
・基本給:4年制大学卒215,000円- 短大3年卒210,000円- ・職務手当:25,000円 ・夜勤手当:21,000円/回※月4回試算 ・処遇改善手当:8,000円 ・ベースアップ評価手当:5,000円-10,000円 ※以下該当者のみ支給 ・住宅手当:10,000円(入寮者を除く)
4.4カ月
年2回(7・12月) 2023年度実績 ※但し初回は入職月によって月割り計算
あり
年1回
[日勤] 08:30〜17:00
[夜勤] 16:30〜09:00
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
[休日] 4週8休+祝日の数 シフト制 ※オペ室は基本土・日・祝日休み ※透析室は基本日休み [休暇] 夏季休暇4日(初年度2日) 年末年始休暇4日 有給休暇(法定通り) 慶弔休暇、産前・産後休業、育児・介護休業、看護休暇 [年間休日] 119日
15時間程度 / 月
70%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
[交通費手当]有り 上限50,000円/月 ※自転車通勤の場合は駐輪場代のみの支給
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兵庫県宝塚市野上2-1-2
阪急今津線逆瀬川駅より徒歩2分
病院
内科, 呼吸器科, 消化器科, 循環器科, 心臓血管外科, 外科, 整形外科, 形成外科, 脳神経外科, 皮膚科, 透析, 泌尿器科, 麻酔科, リハビリテーション科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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