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・1996年に設立し、在宅介護サービスを中心に介護・生活支援・メンタルヘルス事業を通じて社会貢献を行っている企業です。 ・高給与、日曜固定休み! 変則勤務がなく日勤のみで勤務できるため、ご家庭両立を図りながらのご勤務や、セカンドキャリアとしてのご勤務にも向きます。
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訪問入浴における看護業務および付帯する業務 オペレーター・ヘルパー・看護師の3名1チームとなり、入浴車で、お客様宅に伺ってサービス提供します。 看護師は入浴前後のバイタルチェックや衣類の着脱、カルテ記入、入浴介助等を行います。 ・1日6-8件程度の訪問 ・運転業務は必須ではありません
・ご自宅へ訪問 訪問入浴車でオペレーター・ヘルパー・看護師の3名のスタッフが訪問 ・健康状態の確認 看護師が血圧・体温・脈拍・呼吸数を測り、入浴の可否判断を行います。 場合によっては、ご家族や主治医にご相談します。 ・入浴の準備 ポータブル浴槽を室内に搬入後、ホースをつなげて浴槽にお湯を溜めます。 ・利用者を浴槽へ移動 浴槽にお湯が溜まったら、看護師が脱衣をお手伝いします。スタッフがサポートして浴槽までお連れします。 ・入浴 お客様の身体に最も適した姿勢で、少しずつお湯に浸かるようにします。 その後、洗髪・洗顔を行い、全身を洗います。お湯の温度や量は、お好みに合わせて調整。 ・健康状態の確認 しっかりと温まっていただいた後、お湯から上がります。 十分な安静を保った後、看護師が血圧・体温・脈拍・呼吸数を測り、体調に変化がないことを確認します。 ・片付け 使用した機材の洗浄・消毒を行った後、搬出します。到着から片付けまで、約40分です。
独自のスキル認定制度であなたのスキルを見える化。 アースサポートでは、介護未経験者が一人前になるまでを想定し、育成体制を整えています。 自分が出来なかったことや課題等、現状が見て分かるので、スキルアップの目標が立てやすいです。 勿論、出来るようになったことや得意なことも明文化されるので着実な成長を実感できます!
入社時から多種多様な研修を受講できますので異業種からのキャリアチェンジも安心。 さらに勤務していく中で、「責任者として運営の業務に関わりたい」「介護の専門性を高めたい」などご自身のキャリアプランに沿ってキャリアを積めるような支援プログラムをご?意しています。
・経験不問 ・看護師/准看護師のいずれかをお持ちの方 ・高齢者との交流が好きな方 ・体力に自信がある方
想定年収 : 360.9万円〜
想定月収 : 27.9万円〜
基本給:130,000円 職務手当:45,500円 専門職手当:42,000円 処遇改善手当:6,200円 時間外手当:55,400円(時間外労働の有無に関わらず34時間分の固定残業代(勤務手当)として支給) ※34時間を超える時間外労働分は法に基づき別途支給
2カ月
年2回(2023年度実績) ※非常勤は支給対象外
あり
年1回 常勤:1月あたり0円-10,000円(2023年度実績) 非常勤:1時間あたり0円-10円(2023年度実績)
[日勤] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
[期間]2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
【常勤の場合】 [休日] 4週8休制、月9日休み(2月のみ8日休み) 固定休:日曜日 [休暇] 特別休暇:4日 有給休暇:法定通り [年間休日] 107日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする。
22時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 実費支給(上限あり)月額50,000円
HPにて動画を公開しています。 https://www.earthsupport.co.jp/service/visiting_bath
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宮崎県宮崎市高千穂通1-5-1
宮崎駅西口より徒歩約5分
訪問入浴事業所
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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