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施設について ・在宅強化型の介護老人保健施設です。 ・在宅復帰に力を入れており、入居者様の支援を行っています。 ・医療法人はぁとふる 運動器ケアしまだ病院と連携が取れており、緊急時も安心です。 採用条件について ・早出・遅出はほとんどなく、基本、日勤と夜勤の勤務です。 ・2023年4月より休日の日数が増えました!年間休日116日、有給休暇消化率ほぼ100%! ・財形貯蓄制度、表彰制度、研修費補助、職員食堂(昼食:350円/食) ・運動器ケアしまだ病院内フィットネスジム利用制度 その他 ・子育て世代の看護師も多数在籍 ・教育制度や研修制度も充実しています。経験の少ない方には丁寧に指導致しますのでご安心ください。
ご登録後、お問い合わせください
施設内における看護業務および付帯する業務
現場での指導体制有り
未経験者・新卒歓迎。 親切丁寧に指導致しますので、お気軽にお問い合わせください。
想定年収 : 439.8万円〜
想定月収 : 29.7万円〜
・基本給:225,000円より ・ライフプラン手当:4,800円より ・夜勤手当:52,000円/回(13,000円/回、月4回で計算) ・時間外手当:14,770円(月平均10時間程度見込) ※夜勤手当・時間外手当については、実績に応じて支給 以下、該当者に支給 ・家族手当
3.73カ月
年2回 ※2023年度実績 業績による
あり
※実績による 1,000円‐3,000円(2023年度実績)
[日勤] 08:45〜17:15
[早出] 07:45〜16:15
[遅出1] 10:30〜19:00
[遅出2] 10:45〜19:15
[遅出3] 12:15〜20:45
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
あり [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
[休日] シフト制 1月:11日 2・4・6・9・11月:9日 3・5・7・8・10・12月:10日 [休暇] 有給休暇:1・3・5ヶ月間継続勤務した場合、各1日を先行付与し、6ヶ月間継続勤務した場合、8日を付与する(初年度計11日付与。最高付与日数20日) [年間休日] 116日
10時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 65歳
※再雇用・継続雇用無し
[交通費手当]有り 月額上限50,000円
[扶養手当]有り
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大阪府羽曳野市樫山100-1
近鉄南大阪線 藤井寺駅 バス10分
介護老人保健施設
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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