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更新日：2024/10/22
・土日祝休みで年間休日が125日あり、有給休暇が1時間単位で取れるので、プライベートとの両立が可能です。 ・子育て中の看護師も活躍しています。 ・残業は月平均2時間、車通勤も可能な環境です。
ご登録後、お問い合わせください
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・訪問看護、入浴介助、服薬管理、オンコール対応など ・その他、会社が指示する書類の作成または提出（報告書や計画書等） ・電動自転車で移動します
福島事業所を起点とした周辺エリアにて訪問看護業務を行っていただきます。 訪問件数の目安:5-6件/日の訪問件数
その方に合わせてのサポートを行っています。 詳細はお電話でお問合せください。
・重心・小児・精神科の経験がある方は今までの経験を活かして働いていただけると思います。 ・上記経験がなくても、「重心に対して」「在宅医療に対して」の理解のある方 「身内の方や周りにに障がいを持っていらっしゃる方がいて、重心に関わりたいと思った」などの理由で入職したスタッフも現在活躍しています。 ・ユニケアのビジョンに共感いただける方 是非ホームページをご確認下さい。【http://www.unit-care.co.jp/】 ・経験がなくても教育体制はしっかりしているので、安心してください。 ・男性看護師もお待ちしています。代表は男性です。 未経験でも臨床経験3年以上からご応募可能 常勤（オンコール対応必須）:非常勤（基本的に無し・持っていただける方は歓迎） 訪問看護経験者は歓迎
想定年収 : 396.0万円〜
想定月収 : 27.0万円〜
・契約期間中 月給:270,000円 基本給:220,000円 資格手当:50,000円 賞与なし ・正社員登用後 月給:280,000円 基本給:230,000円 資格手当:50,000円 賞与:2回/年（300,000 円 × 2回/年 ※考課表でB評価の場合/契約社員期間中は無し） オンコール手当 別途支給
2カ月
年2回(入社6ヶ月後から支給） ※評価により異なります
あり
年1回 ※法人規定による
[日勤] 09:00〜18:00
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
あり
あり
【常勤の場合】 ［休日］ 固定休:土曜日・日曜日・祝日 ［休暇］ フリーバカンス休暇:最大3日（付与日数は入職時期により異なる） 年末年始休暇:6日（12/29-1/3） 有給休暇:法定通り（有給休暇1時間単位で取得可能、子どもの行事などに合わせて休みやすい環境です。） 産前産後休暇、育児休暇:男女ともに実績あり（短時間勤務なども可能なため、復帰率も高いです。） ［年間休日］ 122日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする。
2時間程度 / 月
90%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
［交通費手当］有り 通勤手当上限20,000円 単身の方で、かつ事業所から2km圏内の方には、10,000円-20,000円の支給があります。 マイカー手当（自家用車利用の場合）:20,000円/月
＜代表の挨拶をご紹介します＞ 在宅生活を考える時に大切なこと、それは“当たり前のことを当たり前にする”ということです。 例えば、寝たきりのお子さんがお風呂に入ること一つとってみても、浴槽で一緒に入るなんて頭にないご家族もいらっしゃいます。 それは決してそのご家族が悪いわけではなく、気づきが生まれにくい環境にあるからなのです。 そんな中でちょっとした気づきを提供するのも訪問看護の役割の一つ。 一緒にお風呂に入ってあげる、それが在宅生活では当たり前のはずなのです。たとえ気管切開していても人工呼吸器を装着していても。 訪問リハビリでも同じです。子どもたちはゆっくりでも成長発達するのが当たり前。しっかりサポートし、子どもたちやご家族に成長を実感してもらうのもまた当たり前なのです。 病気や障がいで不便や困難を感じられている方はたくさんいらっしゃいますが、私たちにはそれを支援し、解決する力があります。 より多くの方にこの力を届けなければならない。 それが私たちユニケアの使命であり、義務であると考えています。 これからもみなさまのご助力とご指導、よろしくお願いいたします。
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大阪府大阪市福島区福島5丁目6-31 TATSUMI福島ビル504
訪問看護
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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