最終更新日:2025/1/31

可児市南部地域包括支援センタ-

看護師 / 常勤(日勤のみ)看護師募集 求人詳細

可児市に位置する地域包括支援センターで、土日祝休みで年間休日も多いです。高齢者の方の福祉に貢献できる保健師を募集しています。
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
昇給あり

おすすめポイント

・土日祝休み、日勤のみでお勤めいただけます。 ・経験があるとより良いですが、経験のない方もご相談下さい!

可児市南部地域包括支援センタ-の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも可児市南部地域包括支援センタ-への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態地域包括支援センター
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

地域包括支援センターにおける看護業務および付帯する業務 高齢者の方の福祉に関するお困りごとについての相談・支援等

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

岐阜県可児市

塩河2709-1 春里苑内

就業場所(変更の範囲)

法人の定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

?他職種と協働しながら保健師としての経験やスキルを発揮したい方。 ?1人ひとりの高齢者に寄り添った支援を提供したい方。 ?地域福祉に貢献したいという意欲のある方。 ?コミュニケーション能力が高く、関係機関との連携がスムーズにできる方。 ?高齢者福祉に関する知識や経験を活かしたい方。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜18:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 5-6時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 固定休:日曜日・祝日 ※土曜日月1日出勤あり(日直あり) [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 122日

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給与・福利厚生

給与

想定月収200,000円〜
賞与4.7カ月/年 年2回

昇給

昇給あり

1月あたり3,000円-4,000円(2022年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給 上限19,500円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

通勤手段に関する詳細

駐車場あり

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

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その他参考情報

深掘りINFO

もっと詳しい職場情報

可児市南部地域包括支援センターは、高齢者の方々が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう支援を行うことを目指しています。ここでは、個人の人権を尊重し、自立を促し、生きがいと笑顔のある生活をサポートします。地域社会との連携を重視し、地域に密着した活動を通じて、高齢者福祉に貢献しています。また、緊急時には電話相談や訪問などの対応も行っており、地域の方々へのサポート体制を整えています。

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施設・アクセス情報

所在地

岐阜県可児市

塩河2709-1 春里苑内

最寄駅

下切駅 / 西可児駅 / 姫駅

施設形態

地域包括支援センター

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/1/31

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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